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论我国劳动者集体劳动权的特点及其实现路径
被引量:
1
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作者
王柏民
谷斐斐
《温州大学学报(社会科学版)》
2011年第6期51-56,共6页
完善集体劳动关系是我国现代化建设中的重大课题,集体劳动关系的实质是劳动者集体劳动权的形成。我国集体劳动权的特点是工会体制一元化、注重集体协商、罢工权不明确和重视劳动者的民主参与权,它体现了国家的政体性质和文化传统。当前...
完善集体劳动关系是我国现代化建设中的重大课题,集体劳动关系的实质是劳动者集体劳动权的形成。我国集体劳动权的特点是工会体制一元化、注重集体协商、罢工权不明确和重视劳动者的民主参与权,它体现了国家的政体性质和文化传统。当前要通过增强工会集体谈判和集体争议职能,借助三方协商机制和基层党组织的纽带作用,强化法制等措施来实现劳动者的集体劳动权。
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关键词
集体劳动权
民主参与
三方协商机制
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题名
论我国劳动者集体劳动权的特点及其实现路径
被引量:
1
1
作者
王柏民
谷斐斐
机构
温州大学马克思主义学院
浙江士勇律师事务所
出处
《温州大学学报(社会科学版)》
2011年第6期51-56,共6页
基金
国家社会科学基金(09BFX057)
文摘
完善集体劳动关系是我国现代化建设中的重大课题,集体劳动关系的实质是劳动者集体劳动权的形成。我国集体劳动权的特点是工会体制一元化、注重集体协商、罢工权不明确和重视劳动者的民主参与权,它体现了国家的政体性质和文化传统。当前要通过增强工会集体谈判和集体争议职能,借助三方协商机制和基层党组织的纽带作用,强化法制等措施来实现劳动者的集体劳动权。
关键词
集体劳动权
民主参与
三方协商机制
Keywords
Collective Labor Right
Democratic Participation
Tripartite Consultation Mechanism
分类号
D922.5 [政治法律—民商法学]
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作者
出处
发文年
被引量
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1
论我国劳动者集体劳动权的特点及其实现路径
王柏民
谷斐斐
《温州大学学报(社会科学版)》
2011
1
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