多Agent模型角色间转换与协作技术研究

本研究以BDI逻辑描述Agent思维状态模型的概念和特征,作为Agent知识表示和推理的基础。通过分析Agent、角色概念,角色转换及角色间二元协作关系,建立具有角色间转换与协作能力MAS系统模型。并用DORL(Domain Ontology Representa-tion Language)语言描述应用域本体、系统角色定义、角色协同行为规范与角色间协作等内容。最后讨论了案例知识供应系统的实现。

角色绑定的自组织自演化多Agent协同模型

在深入分析角色绑定的Agent协同模型的基础上,利用DCL(Domain Conception Language)语言描述应用域本体、角色定义和角色协作等模型要素,以自治计算元素(ACE)作为服务代理,动态绑定角色,驱动Agent理性遵从协同行为规范,实现系统的自组织、自演化。该模型突破了传统Gaia方法的封闭性及以确定需求确定为基础的限制。

基于规范化服务协同的智能电子就业系统

将基于Web的电子就业市场综合服务平台与多Agent技术有机融合,重构大学生就业服务网,建立智能就业模型和运行架构.研究基于语义的信息搜索、智能化推荐服务、策略驱动的协商及规范调控机制等关键技术,促进求职和招聘过程,综合提高就业服务的水平.

MAS应用域本体的形式化建模及变换

该文提出了一种应用域本体形式化建模方法,定义对应的形式化建模语言DORL,建立了DORL语言的集成开发框架,实现本体的语法和一致性检查,利用语言范畴同构的思想实现了DORL语言与XML Schema语言的相互转换.