城市创新驱动背景下独立学院转型发展战略与路径探析

城市创新驱动背景下独立学院朝高水平应用型大学转型发展战略,可以采用三段式发展阶段模式:依赖型发展阶段、协作型发展阶段与自驱型发展阶段。其转型发展路径包含独立学院的维持、转为民办高校、转为分校等3类。

大学生社会化公益:概念、问题及路径

社会化公益是"从社会中来,到社会中去"的公益理念及实践,以宁波市大学生社会化公益为例,存在着校社志愿者融合低,校际差异显著,媒体整合度不高,组织化程度低等不足,选取随手公益宁波作为典型社会化公益公益组织为案例对象,综合分析得出宁波市社会化公益应该完善内部治理结构,补足人才短板,完善激励机制,优化关系资本等方面突破。

基于Sahlman模型的大学生合作创业成功因素研究

对浙江省内4所高校286个大学生创业样本进行问卷调查,利用调查数据,并基于Sahlman模型,探索影响大学生合作创业成功的因素。研究结果显示:影响大学生合作创业成功的关键因素为共识达成、合作者特质、人际关系以及外部资源;以性别、学科背景以及学校作为分类变量,则每个分类变量的各因子得分不存在显著性差异。

大学生公益服务的困境及出路——论大学生社会化公益组织

当前大学生公益服务存在人员延续性差、资源获取不足、行政化严重等不足与缺点。在微公益、民间公益、青年公益蓬勃发展的条件下,大学生公益服务的社会化、组织化成为其走出困境的必然选择。这类大学生社会化公益组织具有柔性的组织形式、资源的整合性等特点,具有促进大学生服务性学习,提升校地合作层次及有利于公益价值彰显等价值。

当代大学生信仰教育要素分析

对于如何解决大学生信仰迷失和信仰危机的问题,人们比较普遍地选择了教育的视角,学者们在加强大学生信仰教育重要性、应然性的论证和教育应对策略方面进行了大量的研究,本文从实证研究的角度对信仰教育的若干要素进行了研究分析。

大学生递进式信仰教育的可能与内容选择

大学生信仰教育是当前社会关注的热点,信仰教育的针对性、有效性是面临的主要问题。本文通过对大学生信仰教育状况的调研,分析了大学生信仰危机的影响因素,提出了信仰教育的分层递进式方式,并对分层递进式教育的内容作出选择。以期提高大学生信仰教育的有效性。

当代大学生信仰教育状况调查

当前我国正处在深刻的社会变革中,各种思潮进行着激烈地碰撞,传统文化和价值观正经受着前所未有的挑战和考验。青年时期是信仰和价值观形成的关键时期,青年大学生是未来社会的精英群体,能否培养出具有马克思主义信仰的社会主义合格建设者和可靠接班人关乎社会主义事业兴衰成败。对于解决大学生信仰迷失和信仰危机问题的路径,人们比较普遍地选择了教育的视角,学者们在加强大学生信仰教育重要性、应然性的论证和教育应对策略方面进行了大量的研究,本文从实证研究的角度对大学生信仰教育的状况进行了研究分析。

混合所有制企业高管团队断裂带对突破性创新绩效的影响:基于混合高管结构权力平衡的调节效应

本文基于中国上市电子信息类混合所有制企业的纵向数据,使用负二项式分布模型分析不同类型高管团队断裂带与企业突破性创新绩效间的关系,以及混合高管结构权力平衡的调节效应。研究发现:(1)任务断裂带与突破性创新绩效无显著相关;(2)情感断裂带与突破性创新绩效显著负相关;(3)混合高管结构权力平衡负向调节情感断裂带与突破性创新绩效间的关系。因此,混合所有制企业需积极增强混合高管结构权力平衡。

知识互补性对研发网络内异位势企业间联盟的影响——基于知识基础结构的调节效应

本研究从企业内部知识基础角度出发,融合了同类相聚与资源交换理论,以中国上市电子企业为样本,运用随机效应Logit模型,分析知识互补性与研发网络内异位势企业间联盟的关系,以及知识深度与宽度的调节作用。研究发现:(1)知识互补性会增强网络内异位势企业间的研发联盟;(2)知识宽度正向调节知识互补性与网络内异位势企业间联盟的关系;(3)知识深度并不显著负向调节知识互补性与网络内异位势企业间联盟的关系。因此,网络内企业需要积极通过构建知识互补性来促进其与异位势企业间合作。

知识智能涌现创新:概念、体系与路径

快速变化的网络科技环境与创新需求,迫切需要相应的智能化创新理论与方法支撑。大数据及网络信息技术为创新机理的科学研究准备了条件。本文基于可拓学的基元理论,阐述了研究创新过程中海量知识的智能涌现机理的策略,以网络信息资源补充人脑隐性知识分享的不足,以模拟仿真技术实现创新路径的辅助生成,在一定程度上破解创新过程的"黑箱"困境,以解决创新的信息知识智能协同处理机理问题。智能创新理论的提出对丰富知识管理理论和科学创新方法具有较强的理论意义和实践意义。

代工依赖、跨界联结对集群内企业探索式创新绩效的影响机理

探索式创新有利于代工企业摆脱代工依赖,实现转型升级。本文通过对来自浙江两个不同类型的代工制造业集群的89家样本企业的498个企业年的非均衡面板数据,采取负二项式随机模型,分析代工依赖、跨界联结如何影响集群内的代工企业探索式创新绩效。研究结果表明:(1)处于同质化集群内的代工企业的代工依赖与探索式创新绩效呈负相关;(2)在跨界联结数量多的情况下,代工依赖对探索式创新绩效的负向作用会减小。因此,在代工依赖程度大的时候,处于同质化代工制造业集群内的代工企业可以依靠跨界联结的模式来增强探索式创新绩效。

企业研发团队内部技术知识转移的过程机理与途径研究

在有关知识转移过程机制的国内外研究基础上,着重从团队层面揭示了企业研发团队内部技术知识转移的一般过程和内在机理,进而借用NONAKA等的模型思想,设计了研发团队内部技术知识转移的途径框架,解析知识转移的具体途径和方式,从研发团队内部技术知识转移视角为我国企业自主性技术创新绩效提升提供了几点思路。

高校公益创业教育研究与实践

公益创业日益成为大学生创业的新趋势,高校实施公益创业教育是"双创"背景下的应有之义。公益创业教育应与专业教育、公益研究、公益实践相融合,采用社会化运作方式。Z校从品牌、育人、文化、服务4个方面入手,形成了一批研究实践和研究成果,实现了公益价值的彰显,促进学生服务性学习,创新了道德教育形式。公益创业教育要从顶层设计、微观机制、师资队伍、课程及评价体系等方面去加以实施。

教师职业认同研究述评

加强教师职业认同研究有助于推进教师的专业化发展和新课程改革的效果。对国内外教师职业认同相关研究进行梳理发现，当前教师职业认同的概念界定还不够清晰，研究方法也应该注重量化与质化研究相结合，教师职业认同相关因素研究还有待进一步深化。

基于智慧物流的物流金融课程建设初探

基于智慧物流的物流金融课程建设的课题,是智慧物流作为物流产业发展方向、物流管理专业复合型应用型人才培养的大背景下,对课程建设的一次有益的探索。本课程尝试结合物流活动的智慧化,建立基于智慧物流的物流金融课程内容,培养学生智慧物流金融分析与操作的能力,使物流管理专业学生更好的与社会需求接轨,更好地服务社会。

基于模型的若干逻辑边界覆盖测试准则

鉴于现有的基于规约的逻辑覆盖测试准则很少考虑到边界情况,对边界值分析法进行形式化,提出了一系列基于模型的逻辑边界覆盖测试准则。结果表明,相对于传统的逻辑覆盖测试准则,满足这些测试准则生成的测试用例能检测出系统更多的错误,既满足相应的逻辑覆盖测试准则,又能检测系统的边界情况。

中国资本市场二十余年之财务分析师研究综述

文章回顾了我国资本市场产生以来关于财务分析师研究的相关文献,发现这一研究领域国内缺乏期刊关注,文献总量较少,且在期刊的分布以及文献数量等方面都不能与其在资本市场中的作用相匹配。同时,现有文献关于财务分析师核心能力——基本面分析的研究极不充分,更多的是考察了研究报告的投资价值,而缺少对财务分析师的信息收集和分析能力的关注。在分析了现实中存在的研究限制后,这篇文章发现Sl oan(1996)的经典研究提供了一种较好的思路,值得国内相关研究借鉴。

中国企业遭受美国337调查情况分析及应对策略

随着中美之间贸易往来的增多和中国企业的不断成长,中美之间知识产权方面的纠纷也变得多了起来,中国已成为美国"337"调查的主要对象国和最大受害国。337调查的杀伤力在于:一旦判决侵权成立,相关产品将永远地被排除在美国市场之外。为此,有必要对其发展趋势及针对中国企业展开的337调查情况进行较为系统的分析,并从企业的角度提出应对策略。

可拓支持向量分类机

针对分类问题,基于可拓学的思想,提出了可拓支持向量分类机算法。与标准的支持向量分类机不同,可拓支持向量机在进行分类预测的同时,更注重于找到那些通过变化特征值而转换类别的样本。文中给出了可拓变量和可拓分类问题的定义,并构建了求解可拓分类问题的两种可拓支持向量机算法。把可拓学与SVM结合是一种新的方向,文中所提出的算法还有待进一步的理论分析,将在未来的工作里,继续探索如何在可拓学的基础上,构建更加完善的可拓SVM方法。

高校职员制改革中的问题及对策研究

全面实行高校管理人员职员制是新形势下高校人事分类制度改革的重要举措。本文在广泛调研的基础上,分析了职员制改革的现状、面临的问题,并对如何做好高校职员制改革工作提出了若干对策。