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关于加强我省企业创新型人才队伍建设的调研报告(一)
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《浙江人事》 2008年第5期7-11,共5页
党的十七大提出,全面建设小康社会是党和国家到二○二○年的奋斗目标,指出要提高自主创新能力,建设创新型国家。省委、省政府根据浙江经济社会发展进入新阶段提出了实施“创业富民、创新强省”总战略。企业是经济发展和现代化建设的... 党的十七大提出,全面建设小康社会是党和国家到二○二○年的奋斗目标,指出要提高自主创新能力,建设创新型国家。省委、省政府根据浙江经济社会发展进入新阶段提出了实施“创业富民、创新强省”总战略。企业是经济发展和现代化建设的主导力量,是创业创新的主体。加强企业创新型人才队伍建设是贯彻落实党的十七大精神和省委、省政府“创业富民、创新强省”总战略的必然要求。 展开更多
关键词 人才队伍建设 创新型国家 企业 全面建设小康社会 调研 自主创新能力 经济社会发展 创业创新
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关于加强我省企业创新型人才队伍建设的调研报告(二)
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《浙江人事》 2008年第6期16-21,共6页
我省企业创新型人才队伍建设的指导思想:以党的十七大精神为指导,全面贯彻落实科学发展观,根据省委、省政府实施“创业富民、创新强省”总战略的要求,结合我省产业结构调整和高新技术产业发展的需要。以完善企业人才创新体制机制为... 我省企业创新型人才队伍建设的指导思想:以党的十七大精神为指导,全面贯彻落实科学发展观,根据省委、省政府实施“创业富民、创新强省”总战略的要求,结合我省产业结构调整和高新技术产业发展的需要。以完善企业人才创新体制机制为突破口,以发挥企业主体作用为重点,以加强企业人才自主创新能力建设为核心,以充分发挥广大科技人才主力军作用为主线,以发展企业创新平台为途径, 展开更多
关键词 人才队伍建设 企业人才 创新型 高新技术产业发展 调研 产业结构调整 企业主体作用 创新能力建设
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