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“晴雨合伙人”:汇聚社会资源 赋能工作项目
1
作者
无
《中国共青团》
2023年第18期41-42,共2页
探索背景改革前,浙江省杭州市上城区湖滨街道青年路社区团的工作项目类型单一,工作资源匮乏现象明显。改革以来,青年路社区探索打造湖滨“晴雨合伙人”品牌,形成“设计孵化、资源赋能、机制保障”工作闭环,推动社区团的工作项目多样化...
探索背景改革前,浙江省杭州市上城区湖滨街道青年路社区团的工作项目类型单一,工作资源匮乏现象明显。改革以来,青年路社区探索打造湖滨“晴雨合伙人”品牌,形成“设计孵化、资源赋能、机制保障”工作闭环,推动社区团的工作项目多样化、社会化、常态化。主要做法理念“合伙”,解决工作项目类型单一问题。设立“公益合伙人”“议事合伙人”“创新创业合伙人”“文化合伙人”等子品牌,吸引、凝聚社会各领域青年人才,组织动员基层团干、团代表、青联委员、青年组织带头人等围绕“发现需求、设计项目、落地执行”打造多样化工作项目。
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关键词
资源匮乏
机制保障
青联委员
创新创业
杭州市上城区
赋能
子品牌
团的工作
原文传递
题名
“晴雨合伙人”:汇聚社会资源 赋能工作项目
1
作者
无
机构
浙江省杭州市上城区青年路社区
出处
《中国共青团》
2023年第18期41-42,共2页
文摘
探索背景改革前,浙江省杭州市上城区湖滨街道青年路社区团的工作项目类型单一,工作资源匮乏现象明显。改革以来,青年路社区探索打造湖滨“晴雨合伙人”品牌,形成“设计孵化、资源赋能、机制保障”工作闭环,推动社区团的工作项目多样化、社会化、常态化。主要做法理念“合伙”,解决工作项目类型单一问题。设立“公益合伙人”“议事合伙人”“创新创业合伙人”“文化合伙人”等子品牌,吸引、凝聚社会各领域青年人才,组织动员基层团干、团代表、青联委员、青年组织带头人等围绕“发现需求、设计项目、落地执行”打造多样化工作项目。
关键词
资源匮乏
机制保障
青联委员
创新创业
杭州市上城区
赋能
子品牌
团的工作
分类号
F27 [经济管理—企业管理]
原文传递
题名
作者
出处
发文年
被引量
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1
“晴雨合伙人”:汇聚社会资源 赋能工作项目
无
《中国共青团》
2023
0
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