以人为本管理理念在福利中心政治思想工作中的应用

社会福利中心承担着社会福利工作的统一规划、部署,关系着社会福利事业的发展,在福利中心进行政治思想工作对保障其工作落实具有重要的精神保障性作用,对福利中心的工作人员进行政治思想工作坚持以人为本管理理念也是我们创新提出的工作思路.笔者在本文中结合所在的福利中心工作,对以人为本管理理念在政治思想工作中的应用进行简单的介绍.

养老服务事业政治思想文化的构建

随着养老服务业的不断发展,养老院的文化建设也受到了人们越来越多的关注。在养老服务业开展政治思想工作,将政治思想工作运用于现代管理中是符合管理规律的。福利中心工会作为党支部领导下的组织,是联系单位与职工之间的纽带,它负责解决并帮助养老院内的政治思想文化建设,以及疏导职工的政治文化思想。政治思想工作主要是解决思想问题,在养老院的建设管理中,管理者经常强调要统一思想,而作为现代管理的一部分,政治思想工作中也贯彻以人为本的管理理念。福利中心工会一直以来践行政治文化思想建设,并在文化思想建设的道路上不断摸索总结,将政治文化建设溶于实际工作中,取得了一定的成效。