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沁园春·劳动保障
1
作者
沈瑜维
《中国人力资源社会保障》
2011年第2期63-63,共1页
劳动保障。意气风发,挥斥方遒。看就业政策,利国利民;社会保险。功在千秋。企退生活。丰富多彩。文体娱乐皆自由。畅所想,问百姓群众,尚有何愁?
关键词
劳动保障
沁园春
就业政策
社会保险
自由
群众
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职称材料
劳动监察执法“八难”
2
作者
王燕华
《中国人力资源社会保障》
2010年第8期45-45,共1页
劳动保障监察执法工作是维护劳动关系双方合法权益、保持社会和谐稳定的重要手段。本文虽然是作者对杭州市西湖区劳动监察执法难点的梳理,但在一定程度上也折射出全国劳动保障监察执法中普遍存在的问题。
关键词
监察执法
劳动关系
劳动保障监察
社会和谐稳定
合法权益
执法工作
西湖区
杭州市
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职称材料
从劳动争议处理情况看劳资关系发展新动向
3
作者
王燕华
《中国劳动保障》
2009年第12期41-42,共2页
随着2008年1月1日《劳动合同法》的正式施行,用人单位、职工、法律工作者、劳动保障行政部门以及社会各界都对新形势下劳动关系的变化予以高度关注。本文以浙江省杭州市西湖区劳动保障监察部门2009年1-10月份劳动争议处理情况为依据,试...
随着2008年1月1日《劳动合同法》的正式施行,用人单位、职工、法律工作者、劳动保障行政部门以及社会各界都对新形势下劳动关系的变化予以高度关注。本文以浙江省杭州市西湖区劳动保障监察部门2009年1-10月份劳动争议处理情况为依据,试对《劳动合同法》实施过程中的劳资关系变化作一分析,为进一步推进劳动保障法制建设提供借鉴。
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关键词
劳动争议处理
劳资关系
劳动保障行政部门
《劳动合同法》
法律工作者
用人单位
劳动关系
监察部门
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职称材料
孔某的工伤待遇争议为何久拖不决
4
作者
盛汉钢
《中国劳动》
北大核心
2003年第7期55-57,共3页
关键词
工伤待遇
工伤认定
时效
劳动仲裁
劳动者权益
案例
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职称材料
是20.83天 还是21.75天——月计薪天数计算标准释疑
5
作者
王燕华
《中国劳动保障》
2009年第2期46-46,共1页
[案例]付某到某监察大队投诉,称其2008年3月1日至3月13日在某酒家工作了13天后提出辞职。按照事先双方约定的月工资950元,该酒家给其结算的工资有误。
关键词
计算标准
酒家
工资
投诉
监察
辞职
约定
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职称材料
题名
沁园春·劳动保障
1
作者
沈瑜维
机构
浙江省杭州市西湖区劳动保障局
出处
《中国人力资源社会保障》
2011年第2期63-63,共1页
文摘
劳动保障。意气风发,挥斥方遒。看就业政策,利国利民;社会保险。功在千秋。企退生活。丰富多彩。文体娱乐皆自由。畅所想,问百姓群众,尚有何愁?
关键词
劳动保障
沁园春
就业政策
社会保险
自由
群众
分类号
I227 [文学—中国文学]
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职称材料
题名
劳动监察执法“八难”
2
作者
王燕华
机构
浙江省杭州市西湖区劳动保障局
出处
《中国人力资源社会保障》
2010年第8期45-45,共1页
文摘
劳动保障监察执法工作是维护劳动关系双方合法权益、保持社会和谐稳定的重要手段。本文虽然是作者对杭州市西湖区劳动监察执法难点的梳理,但在一定程度上也折射出全国劳动保障监察执法中普遍存在的问题。
关键词
监察执法
劳动关系
劳动保障监察
社会和谐稳定
合法权益
执法工作
西湖区
杭州市
分类号
D922.5 [政治法律—民商法学]
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职称材料
题名
从劳动争议处理情况看劳资关系发展新动向
3
作者
王燕华
机构
浙江省杭州市西湖区劳动保障局
出处
《中国劳动保障》
2009年第12期41-42,共2页
文摘
随着2008年1月1日《劳动合同法》的正式施行,用人单位、职工、法律工作者、劳动保障行政部门以及社会各界都对新形势下劳动关系的变化予以高度关注。本文以浙江省杭州市西湖区劳动保障监察部门2009年1-10月份劳动争议处理情况为依据,试对《劳动合同法》实施过程中的劳资关系变化作一分析,为进一步推进劳动保障法制建设提供借鉴。
关键词
劳动争议处理
劳资关系
劳动保障行政部门
《劳动合同法》
法律工作者
用人单位
劳动关系
监察部门
分类号
D922.591 [政治法律—民商法学]
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职称材料
题名
孔某的工伤待遇争议为何久拖不决
4
作者
盛汉钢
机构
浙江省杭州市西湖区劳动保障局
出处
《中国劳动》
北大核心
2003年第7期55-57,共3页
关键词
工伤待遇
工伤认定
时效
劳动仲裁
劳动者权益
案例
分类号
D922.55 [政治法律—民商法学]
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职称材料
题名
是20.83天 还是21.75天——月计薪天数计算标准释疑
5
作者
王燕华
机构
浙江省杭州市西湖区劳动保障局
出处
《中国劳动保障》
2009年第2期46-46,共1页
文摘
[案例]付某到某监察大队投诉,称其2008年3月1日至3月13日在某酒家工作了13天后提出辞职。按照事先双方约定的月工资950元,该酒家给其结算的工资有误。
关键词
计算标准
酒家
工资
投诉
监察
辞职
约定
分类号
D922.5 [政治法律—民商法学]
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职称材料
题名
作者
出处
发文年
被引量
操作
1
沁园春·劳动保障
沈瑜维
《中国人力资源社会保障》
2011
0
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职称材料
2
劳动监察执法“八难”
王燕华
《中国人力资源社会保障》
2010
0
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职称材料
3
从劳动争议处理情况看劳资关系发展新动向
王燕华
《中国劳动保障》
2009
0
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职称材料
4
孔某的工伤待遇争议为何久拖不决
盛汉钢
《中国劳动》
北大核心
2003
0
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职称材料
5
是20.83天 还是21.75天——月计薪天数计算标准释疑
王燕华
《中国劳动保障》
2009
0
下载PDF
职称材料
已选择
0
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