温州市洞头区总工会“四举措”减轻职工医疗负担

今年以来，浙江省温州市洞头区总工会以拓展职工综合医疗互助保障普惠面为切入点，强化“四举措”，不断提升职工抵御医疗负担风险能力，使职工会员有了更多实实在在的获得感。顶层设计，汇聚政策合力。今年初，根据浙江省和温州市工会有关精神，洞头区总工会联合区财政局、审计局等五家单位联合制发了《关于推进职工综合医疗互助保障工作的通知》，明确了互助保障对象，互助保障内容，互助保障经费解决渠道等。洞头区总工会还从有限的经费中划出专项补助经费，为全区新建工会组织的非公企业职工会员和困难职工、劳动模范赠送一份互助保障，使互助保障政策惠及更多的职工群众。

温州市洞头区总工会开展职工欠薪督查工作

浙江省温州市洞头区总工会胡俊彪报道为保障劳动者春节前能够按时足额拿到工资，及时发现和消除欠薪隐患，洞头区总工会从日前对洞头区南塘工业区、杨文工业区内企业开展欠薪督查工作。

温州市洞头区总工会聚焦短板 推动工会改革措施落地

浙江省温州市洞头区总工会庄鹏远报道今年以来,浙江省温州市洞头区总工会聚焦短板,推进各项改革举措落地,实现了组织有活力、干部有精神、职工有获得。坚持问题导向,明确改革目标。围绕工会改革增＂三性＂去＂四化＂的要求,针对工会机构设置和基层队伍薄弱、维权服务能力不足、工作方式单一等突出问题,