实施人才强院战略 铸造医院核心竞争力

介绍绍兴市人民医院实施人才强院战略,打造医院核心竞争力的经验和成效:创新人才观念,改革内部用人机制;制定育才引才并举的人才策略;创新人才管理体制,构建科学的人才激励机制。

谈医疗设备技术人员继续教育的几个问题

在医疗设备技术人员继续教育实施过程中 ,能用辩证观点正确地解决功利和实效性关系 ,工作和学习关系 ,个体和整体关系 ,有利于提高继续教育质量 ,优化整体素质。