基于组合权重的武器装备供应商绩效综合评价

根据绩效管理与供应链战略相匹配,绩效评价服务于战略目标的管理思路,考虑武器装备供应链的战略特殊性,基于武器装备供应链建设目标,构建了武器装备供应商绩效评价指标体系,采用层次分析法和熵值法组合赋权确定评价指标权重,采用理想点逼近方法进行供应商绩效评价和排序,并用实例验证了指标体系、赋权方法和评价方法的合理性和可行性。

扭力轴对船用齿轮传动系统固有频率影响研究

齿轮传动系统是舰船减速器中的关键部件,其动态特性直接影响着减速器的工作性能。在齿轮传动系统中扭力轴为常用联接部件,其扭转刚度将对传动系统动态特性产生影响。本文以某船用减速器齿轮传动系统为研究对象,在给定运行工况下,当扭力轴直径分别为50 mm,60 mm,70 mm和80 mm时,对系统进行模态分析,研究不同运行工况和扭力轴直径对齿轮传动系统固有频率的影响。研究结果表明,只考虑转频激励时,扭力轴直径为70 mm和80 mm可有效防止系统产生共振现象,即齿轮传动系统的固有频率随着扭力轴直径的增加而增加,而工况变化对固有频率的影响很小。