海南省基层妇幼保健机构人力资源现状及公平性分析

目的了解海南省基层妇幼保健机构人力资源现状,为今后妇幼保健机构建设和妇幼卫生资源配置提供参考。方法通过《全国妇幼保健机构监测管理信息系统》对海南省2016年度22所基层妇幼保健机构现状进行调查,对人力资源现状进行描述统计,并采用洛伦兹曲线和基尼系数分析卫生人力资源配置的公平性。结果海南省2016年基层妇幼保健机构编制缺乏数为931个;卫生技术人员占职工总数75%以上的单位有13所,占59.1%;卫生技术人员学历以大专及以下为主,占67.2%,职称以初级为主,占59.8%;卫生技术人力资源按常住人口分布与按地理面积分布的基尼系数分别为0.399和0.500。结论海南省基层妇幼保健机构存在编制和卫生技术人员配备不足、卫生技术人员素质偏低和分布不均衡的问题。建议加强基层妇幼保健机构投入,增加编制和卫生技术人员数量,改善人员学历和职称结构,提高卫生技术人力资源配置的公平性。

海南省妇女生殖健康筛查结果分析

目的了解海南省各市县2017年20～64岁妇女常见妇科病筛查情况及常见生殖系统疾病分布,评价海南省妇女生殖健康状况。方法 2017年对海南省271 596名20～64岁妇女提供免费妇科检查、阴道分泌物和宫颈脱落细胞检查及乳腺检查等妇科常见疾病筛查,将各项检查结果按疾病和市县进行分析。结果海南省2017年查出妇女患妇科疾病64 263例,患病率为23.63%;患病率前5位的市县为保亭(46.39%)、海口(45.18%)、洋浦(41.25%)、五指山(35.21%)和文昌(32.87%),各市县间患病率的差异有统计学意义(P<0.001);疾病检出率以宫颈炎症(14 118例,5.19%)、子宫肌瘤(11 345例,4.17%)、细菌性阴道炎(10 453例,3.84%)、念珠菌阴道炎(10 273例,3.78%)、乳腺结节(6 503例,2.39%)为主,患病人数占所有妇女常见病患病人数的81.99%;各疾病间检出率的差异有统计学意义(P<0.001)。结论通过定期提供免费妇女常见病筛查,可及时掌握妇女生殖健康状况。海南省20～64岁妇女常见妇科疾病依次为宫颈炎、子宫肌瘤、细菌性阴道炎、念珠菌阴道炎,与全国妇女常见病患病情况基本一致。

基于全省联动的新生儿先天性心脏病筛查机制可行性分析

目的了解全省新生儿先天性心脏病筛查能力现状,为建立基于全省联动的新生儿先天性心脏病筛查机制进行可行性分析。方法使用自行设计的调查问卷,对全省各市县二级以上综合医院(中医院)和妇幼保健服务机构进行调查。结果调查的59所医院中,产科医生人员数量最多的前10所医院依次分布在海口、三亚、文昌、琼道、澄迈、儋州。41所医院可以做血氧饱和度检查(占69.5%),其中89%的儿科可以在本科室开展经皮血氧饱和度测定,71.1%的产科可以在本科室开展经皮血氧饱和度测定,且这些产科中,81%的科室具备对新生儿进行心脏听诊筛查的能力,其余19%的科室每日均有儿科医生定期查房。结论在海南地区建立基于全省联动的新生儿先天性心脏病筛查机制有一定的可行性和必要性,有助于提高先天性心脏病检测筛查水平,值得推广应用。