按照“三个代表”的要求，进一步加强农村基层组织建设工作

党的十五大以来，农村基层党组织在三年集中整顿建设的基础上，又开展了新一轮三年的整顿建设，取得了明显的成效。但是，农村基层党组织的整体状况和农村基层党员干部的整体素质，与进一步深化农村改革的新形势、新任务还不相适应，离“三个代表”的要求仍有一定差距。因此，要抓住在农村开展“三个代表”重要思想学习教育活动的有利时机。

对海原县农村党支部建设的思考

农村党支部作为党在农村的基层组织，是党在农村全部工作和战斗力的基础，是村级各种组织和各项工作的领导核心。在贫困地区，农业要增产，农民要增收，农村要稳定，最终要靠党支部团结带领农民群众去实现。按照“三个代表”的要求，不断加强农村基层组织建设，进一步提高农村党支部的凝聚力、战斗力、创造力，是新时期党建工作面临的重大课题之一。

海原县大力解决领导干部“下”难问题

近年来，海原县委在解决干部“下”难问题上进行了有益的探索和尝试，特别是2001年以来，先后对107名年龄偏大、文化程度偏低、能力不强、政绩平平、工作中不团结、出现失误失职的干部采取了组织措施，有的被免职，有的降职使用，

按照“三个代表”的要求切实改进农村基层干部工作作风

江总书记在《关于改进党的作风》的重要讲话中指出：“党的作风问题也是党的形象问题，作风不正，形象好不了。必然脱离群众，脱离实际。”农村基层干部面向基层，直接同群众打交道。群众看我们的党，看我们的基层组织，在很大程度上是通过农村基层干部的作风来判断、来评价的。因此，农村基层干部的工作方法和工作作风至关重要。要抓住目前在农村开展“三个代表”重要思想学习教育活动的有利时机。按照“三个代表”的要求，切实改进农村基层干部的工作作风。重点要抓好五个坚持：

愿将他乡作故乡——记福建省厦门市同安区赴海原挂职副书记陈炳良

地处宁夏南部干旱山区的海原县，自然生态环境十分恶劣，境内以黄土丘陵为主，多山少川，沟壑纵横，群众生活比较困苦。伴随着东西协作扶贫进程的推进，一位南国汉子来到了这里，他用自己的实际行动，为这里的回汉群众奉献了满腔真情，在这片黄土地上谱写了一曲动人的扶贫乐章。他就是陈炳良，一位优秀的福建挂职干部。

海原县“三个结合”，开展星级党组织创建工作

海原县在开展星级党组织创建工作中，注重与党建提升行动计划、落实从严治党责任、村干部工资报酬相结合，使党建工作提升到新的水平。 一是与党建提升行动相结合。制定《2015年全县基层党建提升行动实施方案》，以基层党组织创建为引领，按照“典型带动、规范提高、分类指导、整体推进”的思路，通过分层分类抓、突出重点抓、加大投入抓、盯住作风抓、落实责任抓、严格考核抓，实现农村党建在推动产业结构调整和助推农民增收上有新突破、城镇和社会组织党建在凝聚各方力量和提升社会治理水平上有新突破、机关党建在转变工作作风和服务中心工作上有新突破。

强龙头 夯基础 促发展——怎样加强村级党组织建设

村级党组织是党在农村各项工作和战斗力的基础，建设社会主义新农村的关键就是要不断增强农村党组织的凝聚力、战斗力和吸引力，从而在发展农村经济、建设和谐农村、推动农村政治建设上不断发挥领导核心作用，团结和带领广大农民群众共同奋斗。那么，在新的历史条件下，如何进一步加强村级党组织建设呢？

海原县——多措并举促使廉政教育“四个转变”

一是创作廉政文艺作品，实现廉政教育从文件向文化转变。以反腐倡廉建设中涌现出的先进事迹、优秀典型为原型，用群众喜闻乐见的形式，编排廉政小品《县上来了纪委书记》、快板《讲廉政》，切实做到用身边事教育身边人。

海原县:“志愿红”助力社区治理上台阶

海原县凤凰社区志愿服务队通过现场讲政策、美环境、破难题、解民忧,打通宣传、教育、服务群众“最后一公里”,形成助力社区治理的“红色力量”,实现社区党员教育管理与基层社会治理有机街接和良性互动。

海原县多举措激励干部担当作为

海原县着眼激发干部干事创业活力,坚持在选人用人、激励保障、培养年轻千部等方面狠下功夫,增强干部的责任担当。树立鲜明选人用人导向。注重选拔任用政治立场坚定、适应事业发展需要的干部,注重从脱贫攻坚、疫情防控等主战场发现干部,从急、难、险、重工作中考察锻炼干部。今年以来,提拔重用表现突出的8名脱贫攻坚一线干部。

海原县——“四抓”落实《干部任用条例》

自中组部修订颁布《干部任用条例》后，海原县力行抓学习宣传、抓领导垂范、抓科学运用、抓深化改革，确保《干部选拔任用条例》贯彻执行到位。一是抓学习宣传。坚持以学为先，采取集中学习、精读原文、座谈讨论、交流心得、专题讲座、干部自学和组织测试等方式，深刻领会修订颁布的重大意义，全面把握精神实质，深学、细学选拔任用干部的原则、条件、

海原县:纵深推进“一抓两整”示范县乡创建工作

“全面推进乡村振兴”,“坚持大抓基层的鲜明导向,抓党建促乡村振兴”……党的二十大报告对全面推进乡村振兴作出新的战略部署。海原县深入推进“一抓两整”示范县乡创建行动,通过抓党建强堡垒、促增收、善治理、兴产业、引人才,为全县深入推进乡村振兴战略提供坚强组织保证。

海原县——突出风险管控 加强监督管理

坚持任前谈话预警。对新提拔或调整交流的干部，根据不同的岗位和人员身份，以及事前掌握的思想状态，分别采取集中座谈和个别请谈相结合的方式进行。对重要部门、重要岗位因工作需要调整交流的干部，一般由县委主要领导或组织部长直接进行单独谈话；对因不胜任现职和干部反响较大需要调整工作岗位的干部，通常由县委组织部长和县纪委书记进行谈话；

海原县四项措施培育非公企业党建示范点

海原县以实施“双百工程”为重点，以创建非公企业服务型党组织为载体，通过四项措施培育非公企业党建示范点，不断提高非公有制企业党建工作科学化水平。一是按照非公企业党组织“双强六好”和“按照标准选好示范点。二是围绕“一点一品牌”目标，坚持“一企一策”原则，创新载体培育示范点。三是结合市委“双百工程”活动开展，县级领导联系企业示范点深入指导，解决难题。同时，要求党建示范点党支部隶属党（工）委负责示范点打造工作，确保每一个示范点有1个责任单位。

海原县 注重“三个结合”贯彻全会精神

近日，海原县委组织部采取集中学习、讨论交流、个人自学等方式组织部内全体干部就党的十七届四中全会精神进行认真学习，并就当前学习贯彻好全会精神注重做到“三个结合”。

海原县——创机制 树形象 求满意

海原县委组织部通过开展创机制、树形象、求满意活动，切实提高了组织工作满意度。

非公企业党建工作困境及解决对策

随着经济社会的持续快速发展,非公有制企业已经成为社会组织结构中覆盖面迅速扩大、集聚人员越来越多的一个重要领域。在新的形势下,如何加强和推动非公有制企业党建工作,强化党组织在非公企业的核心作用和战斗堡垒作用,推进企业快速发展、促进和谐社会建设,是当前和今后各级政府和党组织亟待深入研究的课题。

加强干部队伍建设 推进精准扶贫工作

自治区党委书记李建华在海原县调研时提出了＂五个走在前＂,把海原县打造成中南部地区＂扶贫开发示范县＂的目标要求,并进一步指出,＂五个走在前＂中,干部是关键,干部队伍是基础,干部作风是根本。海原县是一个国家级贫困县,贫困面大、贫困人口多、贫困程度深,做好扶贫开发工作任重而道远。因此,组织工作必须把服务好扶贫开发工作作为践行＂三严三实＂的着力点,围绕＂干部队伍建设走在前＂的要求,以＂树形象、当标兵＂为目标,