淄博市临淄区编办扎实开展勤廉监督评价工作

一是确定专人负责的信息公开管理体制。在区编办网站公开栏、单位党务政务宣传栏公开单位及领导干部信息。公开内容重点是工作小结、廉政承诺、廉政风险防控、述职述廉报告等,并及时添加、更新领导干部个人信息。二是实行"项目化"管理助推重点工作开展。制定全年重点工作项目化管理推进表。

淄博市临淄区编办做好推行权力清单工作

一是力求"紧"字,保证梳理进度。倒排工作计划,严格时间节点,建立信息通报制度和工作督查制度,编制工作进度表,及时掌握通报单位工作进展情况。二是紧扣"合"字,形成工作合力。明确清权领导小组办公室职责,建立3个权力清理审核小组。

淄博市临淄区编办“三措施”清理规范行政审批前置服务收费事项

一是"地毯式审核",彻底清理违规收费服务事项。印发《关于对全区行政审批前置服务收费事项清理规范的通知》,对45个涉及行政审批职能的单位进行检查,清理规范前置收费事项72项。对没有法律法规设定依据的事项坚决取消,汇总出符合要求的17项前置收费服务事项。二是"目的化引导",形成前置服务事项竞争机制。

淄博市临淄区公共资源交易体制改革的做法与成效

近年来,淄博市临淄区以建设'设施齐全、功能完备、制度健全、操作规范、监督到位、服务高效'的公共资源信息化交易平台为目标,完善网上公共资源交易管理制度,在规范交易、节支增收、优化营商环境、反腐倡廉等方面取得了明显成效。一、主要做法(一)探索整合构建公共资源交易运行体制机制,建设'阳光政府'

淄博市临淄区积极推进基层劳动就业和社会保障公共服务规范建设

近年来,淄博市临淄区认真贯彻落实国家和省市决策部署,紧紧围绕保障和改善民生这条主线,坚持改革、创新、发展,以平台建设为基础,以信息化为支撑,以业务下沉为抓手,以多样化宣传为导向,不断提升服务规范化水平,打通服务群众"最后一公里",成功创建国家级基层劳动就业和社会保障公共服务规范试点区。一、平台建设标准化,服务环境更加亲民便民。一是区服务中心实现"一站式"办结服务。

淄博市临淄区实现70%以上的政务服务事项“网上办、不见面”

2018年1月10日,淄博市临淄区第二批153项'不见面审批'事项正式接入区政务服务网,标志着全区超过70%的政务服务事项实现了'网上办、不见面',极大方便了企业和群众办事。一是大力推行'不见面审批'服务模式。下发《关于推进编制'不见面审批'事项清单工作方案》,指导部门全面梳理'不见面审批'事项清单。方案中'不见面审批'主要特点就是企业和群众到政府审批部门办理一个事项,从申请到拿到办理结果全过程不见面、不跑腿。2017年9月公布实施首批涉及商事登记、不动产交易、公积金管理等7类'不见面审批'事项201项。截至目前,'不见面审批'456项事项涵盖全区42个部门,依托区政务服务一张网,全部实现了'网上申请、窗口受理、网上推送、快递送达'。

临淄区强化机构编制前置管理

一是强化机构设置前置管理。加强机构设置和职位、职数管理,严格按照审批权限按程序办理,副科级以上行政机构、增设事业单位,报市编委审批,对历史遗留部分副科级及以上事业单位未核定领导职数的情况,及时与组织部门联系沟通,认真梳理比对,拟订建议方案,提请区编委讨论。

提升食品安全监管水平的体制与机制

民以食为天,食以安为先。食品安全直接关系人民群众的身体健康和生命安全,直接关系社会和谐稳定的大局,是重大的民生和公共安全问题。近年来,临淄区编办坚持以保障人民群众生命健康安全为根本目标,积极为区委、区政府当好参谋,创新食品安全监管体制,优化食品安全监管机制,与区政府食安办督促各食品安全监管部门履职尽责,扎实推进各项工作落实,努力提升食品安全监管水平,探索出了一套区级食品安全长效监管的新模式。

以能力提升促进机构编制工作上水平

近年来,淄博市临淄区编办坚持从抓学习、抓制度、抓调研、抓效能、抓廉洁入手,努力提高干部素质,强化提升工作能力,全面促进机构编制工作的顺利开展,为全区经济社会发展提供了坚实的体制机制保障。一、抓学习,提升把握大局能力机构编制工作是合理配置党的执政资源,加强党的执政能力建设和国家政权建设的一项基础性工作,围绕中心,把握大局是机构编制工作开展的最基本的政治要求。临淄区编办坚持以学习为先导,以从更高的境界、更广阔的视野来谋划和推进机构编制工作为目标,全力提升编制干部把握大局的能力。

事业单位监督管理工作探析

国家事业单位登记管理局《"十二五"时期事业单位登记管理工作指导意见》对各级事业单位登记管理机关工作重心的转变提出了明确要求,即:"实现一个转变,就是登记管理工作重心要从登记管理向创新监管方式、强化监管转变"。近年来,各级、各地事业单位登记管理机关积极探索,事业单位监管的法规政策进一步完善,监管机制进一步丰富,监管渠道得到有效拓展,监管的方式方法得到不断创新,部分地区事业单位登记管理局更名为事业单位监督管理局,强化了监管职能,事业单位登记监管工作进入了一个新阶段。

深化城乡医联体改革 探索分级诊疗新模式

近年来,淄博市临淄区深入贯彻医药卫生体制改革方针政策,以公立医院改革试点为契机,不断深化城乡医疗联合体改革,探索建立分级诊疗新模式,使广大群众享有公平可及、系统连续的预防、治疗、康复、健康促进等健康服务。一、以开展城乡对口帮扶为核心。

公立医院法人治理结构建设的“临淄实践”

2015年7月,临淄区启动事业单位法人治理结构建设试点工作。今年,全区公立医院法人治理结构建设全面推开,推出了适合区域特点的'公务员外部监事'集中选派和统一管理的机制,有效增强社会监督力量。6月23日,省政府督导组来淄博市督查公立医院科研院所法人治理结构建设工作,临淄区代表区县汇报了公立医院改革进展及创新外部监事选派管理机制的做法,获得了省、市领导的一致好评。一、坚持政府主导。