军队离休老干部用药情况及保健工作对策

目的探讨军队离休老干部用药中存在的问题和保健工作对策。方法对2011-01/2012-06月某干休所40名离休老干部用药数量、种类进行分析。结果老干部用药存在用药剂量大,品种重复等现象。总结出了几点有利于老干部合理用药的经验和体会。结论军队离休老干部用药存在不合理现象,在保健工作中应加强合理用药指导。

中美军队在东盟10+8人道主义救援军事医学演练中的护理实践与体会

2013—06-17日，东盟10＋8人道主义援助救灾军事医学联合演练在文莱拉开帷幕，18个国家和2000余名官兵参加了此次演练。演练模拟东南亚某国遇到大型台风袭击，随后引发洪涝、泥石流等次生灾害，受灾地区急需大批专业救援力量介入。在多国指挥中心协调指挥下，救援官兵联合实施人员搜救、医疗救治、道桥修复、物资分发、卫生防疫等课目演练。此次演习中国军方派出指挥参谋人员、工兵分队和医疗分队共150人。在此次任务中，

浅谈完善军队会计反舞弊机制

近年来，军队单位会计舞弊事件频发，其行为通常表现为滥用职权、虚假记载、挪用资产和串通舞弊四种情形。究其原因，有三个因素导致：压力、机会和借口，它们共同决定舞弊行为的发生、程度和持续性。治理军队会计舞弊行为，应有针对性地采取措施，明确职责权限，健全岗位责任机制；完善内控体系，强化内部执行机制；加强检查考评，落实外部监控机制；强化结果处理，建立奖励惩处机制；落实教育培训，提高会计人员的职业素养。