国有企业改革的方向:民本位+股份化

在“国有国营”大一统僵化模式下,一方面全民所有制的国家主体形式在全社会范围内从宏观上确认了劳动者的主人翁地位;另一方面,高度集权的经济体制(吴敬琏同志称之为“命令经济”)和两个“大锅饭”从微观方面和客观上使企业劳动者与企业生产经营的成败、盈亏失去必然联系,使劳动者主人翁意识和责任感得以产生和强化缺乏必要的、基本的微观物质基础。以致普遍存在作为“生产资料主人”的劳动者不爱惜甚至损害自己财产的怪现象。如果说在过去计划经济体制下矛盾表现得还不突出的话,那么在发展社会主义市场经济的今天,国有企业面临的挑战便日趋严竣。表现之一:亏损加剧。据不完全统计,全国国有企业亏损面1986年8.66％,1991年末急增至36％。