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浮躁是领导干部能力培养的大敌
1
作者
王洲洋
《紫光阁》
2010年第4期39-39,共1页
目前,干部队伍特别是领导干部中存在的浮躁之气,极大地妨碍了领导干部能力的培养和提高。表现在一些领导干部没有“能力差距”的紧迫感,“本领恐慌”的畏惧感,没有把学习作为一种时代使命、一种工作责任、一种精神追求,对新知识满...
目前,干部队伍特别是领导干部中存在的浮躁之气,极大地妨碍了领导干部能力的培养和提高。表现在一些领导干部没有“能力差距”的紧迫感,“本领恐慌”的畏惧感,没有把学习作为一种时代使命、一种工作责任、一种精神追求,对新知识满足于一知半解,在学习上浮光掠影,
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关键词
领导干部
干部能力培养
浮躁
能力的培养
干部队伍
能力差距
工作责任
精神追求
原文传递
年轻干部应树立正确的成长观——三年援疆话成长
2
作者
王洲洋
《党员生活(湖北)》
2011年第1期30-30,共1页
正确的成长观是助推年轻干部到达成功彼岸的风帆。三年的援疆工作,让我对年轻干部如何成长有了更加清醒的认识。
关键词
年轻干部
成长观
人事管理
干部群众
原文传递
题名
浮躁是领导干部能力培养的大敌
1
作者
王洲洋
机构
湖北省委组织部党建办
出处
《紫光阁》
2010年第4期39-39,共1页
文摘
目前,干部队伍特别是领导干部中存在的浮躁之气,极大地妨碍了领导干部能力的培养和提高。表现在一些领导干部没有“能力差距”的紧迫感,“本领恐慌”的畏惧感,没有把学习作为一种时代使命、一种工作责任、一种精神追求,对新知识满足于一知半解,在学习上浮光掠影,
关键词
领导干部
干部能力培养
浮躁
能力的培养
干部队伍
能力差距
工作责任
精神追求
分类号
D262.6 [政治法律—中共党史]
原文传递
题名
年轻干部应树立正确的成长观——三年援疆话成长
2
作者
王洲洋
机构
湖北省委组织部党建办
出处
《党员生活(湖北)》
2011年第1期30-30,共1页
文摘
正确的成长观是助推年轻干部到达成功彼岸的风帆。三年的援疆工作,让我对年轻干部如何成长有了更加清醒的认识。
关键词
年轻干部
成长观
人事管理
干部群众
分类号
D630.3 [政治法律—中外政治制度]
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题名
作者
出处
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被引量
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1
浮躁是领导干部能力培养的大敌
王洲洋
《紫光阁》
2010
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2
年轻干部应树立正确的成长观——三年援疆话成长
王洲洋
《党员生活(湖北)》
2011
0
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