湖北西陵：社区党员工作室成为“群众解难室”

西陵区委按照“一间实用的办公用房、一块式样统一的工作室标牌、一套必备的办公设旌、一套完善的工作制度、一个健全的工作网络”的标准，在全区40个社区建立了党员工作室，并合理设置党员服务岗位，明确岗位责任，建立群众来信来访登记表、工作网络图、线路图、接待工作流程图等。通过开展“在职党员进社区”活动，目前，已有1322名党员进入党员工作室，协调解决各类纠纷300多件。党员工作室被居民们亲切地称为“群众解难室”。

健全激励措施 完善激励方法引导各个年龄层次干部有位有为

党的十七届四中全会《决定》指出，“要拓宽视野选拔干部，广辟途径培养干部，满腔热情爱护干部，严格要求管理干部，把各方面优秀人才集聚到党和国家事业中来。”在实际工作中，如何调动各个年龄层次干部的积极性和主动性是各级党委，特别是组织部门长期以来研究的一个重要课题。近年来，西陵区委积极探索了解、关心、管理和选任干部新机制，