新时代全面从严治警政治根基探析

党的十九大报告在部署新时代党的建设新的伟大工程时明确指出,中国特色社会主义进入新时代,我们党要有新气象新作为。无疑,作为党直接领导、掌握的一支纪律部队,广大公安民警必须在新时代有新气象新作为。

创新实战化训练工作的实践与思考

2015年以来,湖北省荆门市公安局（以下简称市局）坚持统一部署、问题导向、创新引领、整体贯通等方针,全面贯彻落实湖北省公安厅实战化训练工作＂推动年、深化年、升级年＂三年规划,扎实开展＂大培训、大练兵、大比武、大交流、大建设＂活动。

以“五小训练”为突破口 将全警实战大练兵落小落细

目前,公安工作面临新形势、新任务、新要求,公安部立足新时代部署全国公安机关开展全警实战大练兵,着力练就克敌制胜的硬功夫,锻造一支关键时刻拉得出、冲得上、打得赢的高素质过硬公安铁军。湖北省荆门市公安局敏锐感知,顺势而为,全警动员,全员上阵,警种引领,基层跟进,以"五小训练"(即小场地、小教官、小钟点、小科目、小测试)为突破口,将全警实战大练兵落小落细,顺利完成了2019年"忠诚保大庆,强警护军运"等维稳安保重大任务。

攥紧导向性拳头 直击实战化训练

2015年以来,湖北省荆门市人民警察学校（以下简称我校）坚持＂一切面向实战、一切为了实战＂,扎实组织开展湖北省荆门市全市民警实战化训练工作,两年共培训了民警2100人次,真正实现了＂个人素质一小步,整体素质一大步＂的新突破。一、坚持需求导向找短板,紧贴实战训练壮士气当前,实战化训练工作如何适应供给侧改革,实现＂教＂与＂学＂相辅相成是新形势下公安队伍正规化、专业化、

对小班制精细化训练管理的探索与思考

根据2015年1月1日正式实施的《公安机关人民警察训练条令》的规定,湖北省荆门市人民警察学校（以下简称学校）作为市级训练机构,主要承担晋升训练、专业训练和发展训练,同时兼顾全荆门市各公安分局基层一线民警＂轮训轮值、战训合一＂任务。如何提质增效、助力公安队伍正规化建设迈向新高,学校积极研讨,立足创新,大力化解小班制精细化训练管理的种种难题,取得了实质性探索成果。