职工权益股份:企业经营机制转换的钥匙——从国有企业职工“能进不能出”的问题说起

当前企业转换经营机制遇上了“一个个难以解开的九连环”,其中尤以“职工能进不能出”的问题最为棘手。如何解决这一难题?笔者认为,在国有企业中设立“职工权益股份”是现实企业经营机制转换中,解决“职工能进能出”问题的最佳选择,也是企业走向市场的一种内部推力。