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浅谈平衡计分卡在中职学校教师绩效考评指标设计中的应用
1
作者
于元香
谭峰
唐海波
《当代教育论坛(管理版)》
2010年第12期12-13,共2页
加强教师绩效管理是提高中职学校教学水平的重要保障,绩效考评方法是否科学公正决定了教师绩效管理系统能否顺利运行,文章主要对平衡计分卡在教师绩效考评指标设计中如何应用进行了探讨。
关键词
平衡计分卡
绩效考评
应用
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职称材料
题名
浅谈平衡计分卡在中职学校教师绩效考评指标设计中的应用
1
作者
于元香
谭峰
唐海波
机构
湖南省人力资源管理专家委员会
湖南省
劳动人事学校组织人事科
湖南省
经济贸易技工学校党政办公室
湖南省
劳动人事学校
出处
《当代教育论坛(管理版)》
2010年第12期12-13,共2页
基金
全国教育科学“十一五”规划2009年度重点课题“职业院校教师职业倦怠与人力资源管理制度创新研究”(课题编号:DJA090263)子课题的研究成果之一.
文摘
加强教师绩效管理是提高中职学校教学水平的重要保障,绩效考评方法是否科学公正决定了教师绩效管理系统能否顺利运行,文章主要对平衡计分卡在教师绩效考评指标设计中如何应用进行了探讨。
关键词
平衡计分卡
绩效考评
应用
分类号
F272 [经济管理—企业管理]
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作者
出处
发文年
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1
浅谈平衡计分卡在中职学校教师绩效考评指标设计中的应用
于元香
谭峰
唐海波
《当代教育论坛(管理版)》
2010
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