邮政储汇业务操作合规性检查应注意的事项

在邮政储蓄业务操作合规性检查中，邮政储汇检查人员要遵守现场检查规章，严格按照银监会现场检查程序开展工作。笔者总结了在合规性检查过程中需要注意的相关事项，以供参考：

邮政支局网点金库管理注意事项

金库的管理是支局管理的重要部分，金库管理人员要有责任感、警觉心，严格遵守工作纪律，履行职责，认真负责做好管库工作。笔者总结了金库管理的五点注意事项，以供参考。

邮政员工培训的主要步骤

笔者主要从事员工教育培训工作，培训的内容主要是新入职员工的岗前培训以及在职员工的晋升培训，在多年的培训过程中积累了很多培训经验。如今各种业务的培训很多，培训形式也层出不穷，而其中对于培训步骤的把握对于培训质量的好坏起着至关重要的作用，那么怎样把握好培训的主要流程呢？主要有以下四个关键步骤：

金融网点应加强网银风险预警机制

案例一：4月15日厂客户来邮储某网点办理活期开户，主动要求开通个人网银业务，客户按要求规范填写开户申请书、电子银行业务申请表等单式，柜员正常受理该笔业务，交易成功后，客户存入18000元，约10分钟后客户来柜台要求修改密码及查询账户余额，发现其账上的存款已被分多笔转走，客户对此提出疑问，经柜员了解事情经过和疑点分析后，客户承认其网银预留的手机号码为他人的，且将本人身份证信息及账户密码透露给他人。

激励应成为企业发展的助推器

如果一个员工感到努力和绩效之间，绩效和奖励之间，奖励和个人目标的满足之间存在着某种联系，那么他就会非常努力地工作以实现自己的目标，激励通俗的理解就是调动人的积极性。企业对于员工进行适当的激励是非常有必要的，有统计表明维持工作只需发挥潜力的20～30％，如果受到充分激励，同样的人可以发挥潜能的80～90％，通过激励可以提升员工的工作的绩效。