浅谈提升高级政工师的素质水平的理论分析

高级政工师是连接领导者与普通员工的连接点,他们既要深入分析领导层的领导意图与精神文化,还要考虑让职工自愿接受企业文化熏陶的方式方法,这份工作特征要求高级政工师本身便具有较高的道德品质与工作能力。本文将从提高高级政工师的思想政治修养、提升高级政工师的道德水平、提升高级政工师的工作技能三个层面来分析提升高级政工师素质水平的理论要点。

从群众中来 到群众中去——谈企业党建中对群众路线的坚持

众所周知,提高企业党建的工作质量的关键在于坚守群众路线。作为企业从事政治思想工作政工人员,必须倡导我们来自于群众,同样还要回到群众之中,这样在群众路线的指导下,才能做好党建工作。本文中,我主要就当前企业党建中群众路线践行所存在的缺陷以及如何坚持群众路线搞好党建工作进行详细的说明。