依靠基层政权组织管好农村地方税收──关于湘潭市“三位一体”税收征管情况调查的

依靠基层政权组织管好农村地方税收──关于湘潭市『三位一体』税收征管情况调查的三点启示陈汀涛，彭险峰税务机构分设两年来，国税、地税运转基本正常，各项工作逐渐步入正轨。但由于我国广大农村农民纳税意识淡溥，征管基础工作薄弱，征管力量投入不足，致使农村地方税...

关于湘潭市地方税征管情况的调查与思考

关于湘潭市地方税征管情况的调查与思考陈湘涛，彭险峰，谭春长地方税是地方财力的主要来源。税务机构分设后，地方税务局在加强税收征管、大力组织收入方面做了大量艰苦的工作，取得了一定成绩。但从湘潭市地方税半年来的情况看，地方税征管工作还存在一些问题，亟待加以...

卢卡奇《历史和阶级意识》中的主体性思想

卢卡奇早期的哲学思想集中体现在《历史和阶级意识》一书中 ,该书是他对亲自参加了欧洲革命进行深刻反思的结果。为什么马克思所预言的无产阶级革命在经济相对落后的俄国取得胜利 ,而欧洲一些资本主义发展程度较高的国家反而没有成功 ,卢卡奇认为原因不在于客观条件的缺乏 ,而在于主观心理上的准备不足和无产阶级“阶级意识”的不成熟 ,在于第二国际领导人在指导思想上的自然主义、实证主义和机械宿命论倾向。因此 ,革命的首要任务就在于“恢复”马克思主义的辩证方法 ,“重建”马克思主义的主体学说 ,“唤醒”无产阶级的“阶级意识”。

房地产开发企业纳税存在的问题与对策探讨

近几年的房地产开发企业纳税专项检查表明,房地产开发企业纳税或多或少都存在一些问题,我们对这些问题进行了归纳和分类,并在分析原因的基础上提出了规范房地产企业纳税的具体对策。建议税务机关对这类企业的税收管理有待进一步加强。一。

如何才能见绩效

确立绩效管理目标。绩效目标标准明确，绩效管理就成功了一半。设立绩效目标的时候，一方面要充分收集干部个人的资料，全面了解其专长、技能、个性和好恶，突出干部个性、技能和专长，思考如何定编定岗、如何确定干部合适的岗位，尽量做到人尽其才，最大限度地调动干部的积极性。另一方面要认真研究全局的战略目标、远景规划、年度收入计划以及干部以前的绩效评价。在与干部进行交流的基础上，就“你最适合做什么工作，这项工作应该做得多好，)什么时候可以完成?为完成这些工作需要得到哪些支持”等达成共识，形成干部的绩效目标。如我局城西分局在实施绩效管理过程中，就细化不同岗位，不同层次的工作标准，分别制订中层干部、一般干部和新提拔干部跟踪管理办法，明确优秀、称职、基本称职、不称职四个等次考核标准。同时对一般干部按内、外勤不同岗位设计干部绩效考评表20多种，对中层干部按职能科室、外勤科室设计绩效考评表10多种，使干部更加有的放矢地开展工作，绩效管理部门更加明确地实施管理、考核等职责。

保持党员先进性 平凡岗位作贡献

我转业前在湘潭军分区者干所任副团职所长。1990年9月从部队转业到税务机关的．组织上安排我到原湘潭市税务局郊区分局工作。军队干部转业到地方是人生一次重大的转折。本来凭我的级别和表现，可以在机关寻个不大不小的官位．但我觉得自己刚到税务局．是一名新兵，对税收业务不熟悉，下基层锻炼才是最佳选择。于是，毅然决定去原郊区分局护潭税务所当了一名专管员：

构建和谐地税初探

党的十六大把“社会更加和谐”作为全面建设小康社会的目标之一提出来，党的十六届四中全会又把“提高构建社会主义和谐社会的能力”作为党执政能力的一个重要方面明确提出。地税部门作为国家经济社会建设的重要职能部门，要牢固树立科学发展观，把构建和谐地税这一历史命题贯彻落实到具体工作之中。

如此收入如何代扣

作为建筑安装业总承包人，向分包人支付的分包工程款，如何准确地实施税款的代扣代缴，值得商讨和分析。

反腐倡廉与文化建设的双向互动

腐败既是一种政治现象，也是一种文化现象。廉政文化是文化建设和廉政建设相结合的产物，是党风廉政建设和反腐败斗争在新阶段探索创新的一个新课题。建设社会主义廉政文化，是推动反腐败斗争向纵深发展的必然要求，反映了社会主义市场经济条件下反腐败工作发展的一般规律，符合事物发展的辩证法。

基层建设感悟

基础不牢，地动山摇，人们常用这句话来说明基层建设的极端重要性。回忆十五年来地税走过的风雨征程，使我对这句话有着更深的感触和体会。

国外税务会计的实践经验及启示

本文阐述了我国税务会计发展的一般概况,分析了法德、日本和英美税务会计的实践及经验,并总结了国外税务会计实践对我国税务会计理论构建宏观、中观、微观三个层面的启示。

关于税务稽查分级分类管理的若干思考

本文简要分析了税务稽查分级分类管理的一般内涵、标准,分析了这种管理方法的积极和消极因素,并对完善税务稽查分级分类管理提出了一些合理化建议。

对当前税务师行业发展的几点思考

随着我国改革的不断深入,作为涉税专业服务组织的主体,税务师行业发展既面临立法滞后、市场竞争加剧等困难和挑战,也面临税制改革逐步深入、依法治税稳步推进等机遇。新形势下税务师行业应如何克服困难、抓住机遇,实现行业快速健康发展?一、争取支持,营造良好发展环境目前,税务师行业发展无论是在法律规范、业务范畴上,还是在社会认知、市场份额上都存在较大差距,需要社会多方支持,营造良好环境,促进行业发展。

运用税收杠杆助力企业“走出去”

本文主要探讨我国如何在税收方面支持企业"走出去"、融入全球经济一体化的问题。并提出了构建相关的税收法律体系,建立税收优惠体系,提供优质的税收服务,建立海外投资准备金制度等一系列支持企业"走出去"的构想。

进一步优化我国企业境外投资合作税收制度

随着我国企业"走出去"步伐的加快,企业境外投资所面临的税收问题越来越突出。本文分析了我国企业境外投资合作税收政策存在的问题并总结了一些发达国家鼓励境外投资税收政策的经验,提出了促进我国企业境外投资合作的税收对策。

当好“一把手”的几点体会

如何当好一把手，既是一个理论问题，更是一个实践问题。30余年的从税生涯、20多年的任职经历，使我深深体会到：职位意味着责任。“一把手”位置的重要，不在于有权，而在于有责。作为“一把手”，就是要切实履行好组织赋予的职责，充分调动好各方面的积极性，努力把各项税收工作做好。