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人事考试中心档案管理工作的几点经验和建议
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作者 李冬梅 《山东档案》 2015年第4期65-66,共2页
档案记录着一个部门的发展历程,真实反映着一个单位的管理过程。它不仅可以为领导决策提供科学、详实的参考资料,也是一个部门处理问题的重要依据。笔者拟从自己单位档案管理现状出发,对如何做好档案工作谈点粗浅意见,以供同仁商榷。
关键词 档案管理工作 考试中心 经验 人事 档案记录 管理过程 领导决策 参考资料
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论职业学校数学教学与人文精神培养 被引量:1
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作者 曹俊章 孟凡福 《潍坊教育学院学报》 2010年第5期91-92,共2页
职业教育在近年来的数学教育实践中,过分重视技能的训练,轻视人文精神的培养。通过对当前数学教学中人文精神的缺失现状及其原因进行分析,提出了以生为本,建立平等的师生关系,提高学生数学审美能力,培养学生创新意识与理性精神等方面培... 职业教育在近年来的数学教育实践中,过分重视技能的训练,轻视人文精神的培养。通过对当前数学教学中人文精神的缺失现状及其原因进行分析,提出了以生为本,建立平等的师生关系,提高学生数学审美能力,培养学生创新意识与理性精神等方面培养学生的人文精神。 展开更多
关键词 人文精神 职业教育 数学教学
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推动电子文件归档工作的思考
3
作者 张春德 《办公室业务》 2012年第B07期42-43,共2页
在规划电子文件归档工作时,应从本单位办公自动化与信息管理工作的大局出发,顺应其规律,摸清信息产生的源头,促使电子文件归档纳入办公自动化和信息管理的工作程序,建立归档制度。从而推动电子文件归档工作的开展。
关键词 电子文件 归档 对策建议
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企业人力资源管理系统化的必要性
4
作者 刘明文 《商情》 2013年第28期104-104,共1页
伴随着我国社会经济的快速发展,全球经济一体化,市场竞争越来越激烈,然而企业最为关键的战略资源已经不再是物质资源了,人力资源成为企业增强其核心竞争力的重中之重,因为人力资源管理在当下企业管理中有着十分重要的作用,对此,... 伴随着我国社会经济的快速发展,全球经济一体化,市场竞争越来越激烈,然而企业最为关键的战略资源已经不再是物质资源了,人力资源成为企业增强其核心竞争力的重中之重,因为人力资源管理在当下企业管理中有着十分重要的作用,对此,人力资源管理渐渐成为当下企业管理的核心所在,单一的人力资源是不能够增加企业核心竞争力的,然而企业人力资源管理系统化可以帮助企业把人力资本给最优化,最大化的增强人力资本效率,使得企业核心竞争力可以进一步提升。本文就企业人力资源管理系统化的必要性进行了探讨,希望能对企业人力资源管理有所帮助。 展开更多
关键词 人力资源 竞争力 企业 管理 系统化
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试析我国企业人力资源管理模式的改进
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作者 刘明文 《商情》 2013年第32期120-120,共1页
随着社会不断的发展,社会经济的持续增长,企业对人才的需求越来越大,人才作为企业发展的基石,是推动企业的根本动力,这使得目前我国的企业对人力资源管理越来越重视。人力资源管理在最近几十年来的发展,其对企业经济活动和企业稳... 随着社会不断的发展,社会经济的持续增长,企业对人才的需求越来越大,人才作为企业发展的基石,是推动企业的根本动力,这使得目前我国的企业对人力资源管理越来越重视。人力资源管理在最近几十年来的发展,其对企业经济活动和企业稳步发展做出的贡献已越来越大,所以其已经成为了企业的管理核心,虽然人力资源管理在我国企业得到了很好的发展,但是其中还存在着一些问题需要解决,本文主要针对目前我国企业的人力资源管理现状进行了分析,提出了一些改进措施,以达到更快速发展我国企业人力资源管理的目的。 展开更多
关键词 企业人力资源管理 管理核心 发展 问题 改进措施
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浅析计算机网络工程全面信息化管理的重要性
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作者 刘先刚 《移动信息》 2020年第9期12-13,共2页
随着网络技术的迅速发展,我国的现代化建设得到了极大的推动,人们的生活和工作与计算机网络技术也开始变得密不可分,同时,计算机网络技术的应用能力日渐成为企业核心竞争力的重要组成部分。由此可见,网络工程管理的效率受到了社会各界... 随着网络技术的迅速发展,我国的现代化建设得到了极大的推动,人们的生活和工作与计算机网络技术也开始变得密不可分,同时,计算机网络技术的应用能力日渐成为企业核心竞争力的重要组成部分。由此可见,网络工程管理的效率受到了社会各界的广泛关注,全面信息化管理模式也逐渐在网络工程项目中得到推广。但是,就目前的现实情况来看,全面信息化管理过程中存在很多的问题,这严重地影响了企业内部的发展与建设。为了不断优化和改进企业的管理模式和理念,文章将对计算机网络工程全面信息化管理进行全面的分析和研究,以此阐述其重要性。 展开更多
关键词 计算机 网络工程 信息化管理
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干部人事档案管理工作的安全隐患及应对措施 被引量:1
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作者 孙疆燕 陈静 程超 《山东档案》 2017年第2期60-60,76,共2页
干部人事档案是干部个人身份、学历、主要经历、主要社会关系、政治面貌、思想品德、业务能力、职务职称、工作实绩、奖励处分等方面情况的真实记录。《干部档案工作条例》中指出,"干部档案是干部思想品德、业务能力和工作情况的反映,... 干部人事档案是干部个人身份、学历、主要经历、主要社会关系、政治面貌、思想品德、业务能力、职务职称、工作实绩、奖励处分等方面情况的真实记录。《干部档案工作条例》中指出,"干部档案是干部思想品德、业务能力和工作情况的反映,是历史地、全面地考察了解和正确选拔使用干部的一个重要依据。"由此可见,作为干部个人信息储存库的人事档案,是组织人事部门选人用人的重要基础。 展开更多
关键词 人事档案管理 思想品德 业务能力 主要社会关系 工作实绩 职务职称 选人 储存库 安全保密 政治面貌
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新形势下人事档案管理存在的问题及对策 被引量:1
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作者 王秀富 《山东档案》 2011年第4期21-22,共2页
在当今知识经济时代,物质资本的地位已相对下降,而人力资本的地位则相对上升,一个国家的繁荣昌盛,一个地区的迅速发展,一个单位的蓬勃兴旺,关键在于人才资源的合理利用,而人事档案工作的根本任务就是为人才资源的开发利用服务。
关键词 人事档案管理 人事档案工作 人才资源 经济时代 物质资本 人力资本 合理利用 利用服务
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浅议新时期机关档案管理存在的问题与改进措施 被引量:3
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作者 张晓霞 《山东人大工作》 2016年第9期48-48,共1页
档案是机关、企事业单位和个人在社会生活中所形成的具有保存价值的文字、图表、音像及其他各种形式和载体的历史记录。档案作为一种信息资源,是信息和载体的统一体,在生产实践中发挥了重要的、不可替代的作用,因而具有重要的应用价值。
关键词 机关档案管理 新时期 信息资源 企事业单位 保存价值 社会生活 历史记录 应用价值
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潍县战役——解放战争时期华东战场首个城市攻坚战
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作者 张春德 周钦生 《山东档案》 2014年第2期62-63,共2页
1947年秋,我华东野战军胜利粉碎国民党对山东解放区重点进攻后,遂转入反攻,收复了除少数据点之外的大片地区,整个山东的形势发生了根本性的转变,国民党军队在山东被迫转入“点线防御”。
关键词 华东野战军 解放战争时期 城市攻坚战 国民党军队 战场 战役 潍县 解放区
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