村党支部领办合作社 照亮蓬莱两铭村蝶变之路

两铭村位于山东省烟台市蓬莱区北沟镇西南部,共有村民312户801人,党员49名,耕地1600亩。过去,这里人心涣散、发展落后、交通闭塞、民风彪悍、环境恶劣,打架斗殴时有发生,被称为“野毛张家”。如今,山村巨变,民风淳朴、产业发展、村民殷实,党群干群关系融洽,先后获得“省级文明示范村”“省级美丽乡村”“山东省乡村振兴示范村”等荣誉称号,实现“由乱到治”“由治到强”的华丽变身。

鲁浙淘宝村发展模式比较研究——基于大集镇模式和青岩刘模式的比较

淘宝村作为农村电商的一种主要形式,为农村电子商务的发展作出了突出贡献,也在振兴乡村方面发挥了重要作用。本文以淘宝村为研究对象,以浙江省青岩刘村和山东省大集镇为典型案例,研究鲁浙淘宝村不同发展模式的产生与发展,并对两种模式的现状进行了比较,总结了淘宝村不同发展模式成功的共同点,为淘宝村的后续发展提供经验借鉴。

深化优编强基改革 为经济社会高质量发展提供坚强保障

2024年以来,山东省烟台市蓬莱区委编办深入学习贯彻习近平总书记关于基层治理的重要论述,不断深化“优编强基”改革,加大机构编制资源统筹力度,以创新举措推进人才引育、教育提升、医疗提质、基层治理,为建设新时代的“人间仙境”提供坚实保障。

旅游民宿发展问题及对策研究——以烟台市蓬莱区为例

党的二十大报告指出,坚持以文塑旅、以旅彰文,推进文化和旅游深度融合发展。民宿是文旅产业的重要载体,也是实现乡村振兴的重要抓手。蓬莱旅游民宿资源丰富、优势明显,具有较大的发展潜力。目前旅游民宿存在发展思路模糊、产品设计不合理、文化挖掘不足、市场经营不规范、基础设施薄弱、人才支撑不足等问题,下一步应重点通过规划引领理清思路、以市场定位调产业结构、融入民俗文化、政府统筹协会助力、加强基础配套设施、提升从业人员素质等方面来推动旅游民宿高质量发展,推动旅游业在未来有新突破。

电子信息技术在建筑智能化工程中的运用

本文深入探讨了电子信息技术在建筑智能化工程中的多方面应用,重点分析了其在智能建筑设计、施工和运营管理中的实际运用和作用。讨论了建筑信息模型(BIM)技术、数字孪生技术和人工智能在建筑设计中的使用,以及电子信息技术在建筑运营管理中的关键作用。研究表明,电子信息技术正在推动建筑行业的转型和创新,对于提升建筑质量、安全性和效率,以及实现可持续发展具有巨大的价值和潜力。

烟台市蓬莱区优资源强保障 全力助推经济社会高质量发展

近年来,烟台市蓬莱区委编办以优化机构编制资源配置、提升履职尽责服务水平、强化机构编制刚性约束为目标导向,主动靠前、超前谋划,有力保障了全区经济社会高质量发展。一、聚焦重点,完善重点领域体制机制。一是构建“大工信”体系,助力产业高质量发展。结合重点产业链责任分工,将海工装备、新材料、葡萄与葡萄酒等产业管理职能整合到区工业和信息化局,调整设置海工装备、新材料、葡萄酒等5个产业管理科室.

乡村振兴视野下农村人力资源开发问题探析

乡村振兴战略是新时代党中央做出的重大决策,也是为全面建成小康社会所作出的重大抉择,振兴农村人才是其主要目的所在。当前,农村人力资源开发仍然存在一些亟待解决问题,需要地方政府高度重视。本文阐述了新时代农村人力资源开发的现实意义,深入调查分析了当前农村人力资源开发所面临的存在的主要困境,并就提升农村人力资源开发提出了一些应对措施,旨在推动社会主义新农村长远发展。

优化机构编制资源配置 服务经济高质量发展

近年来,烟台市蓬莱区持续优化编制资源配置,在健全完善重点领域体制机制、增强部门履职效能、提升编制资源使用效益上下功夫、求实效,努力为经济高质量发展提供坚实保障。一、聚焦重点赋能增效,健全完善体制机制。将围绕中心、服务大局作为机构编制工作出发点和落脚点,聚焦特色产业、城市建设、民生实事等重点领域,健全完善相关体制机制,推动经济社会高质量发展。

创新工作思路 实现“三个转变” 提升机构编制监管成效

近年来,烟台市蓬莱区围绕经济社会发展新常态,科学定位、创新思路,依托事项审批、协同监管、考核评估等手段,重点实现“三个转变”,着力提升机构编制监管效能,推动部门高效履职。一、优化审批流程,变“事后处置”为“全程监督”完善机构编制审批流程,严把机构编制事项批复的各个环节关口,确保机构编制事项调整的科学性。

统筹推进 精准施策 构建简约高效基层治理模式

近年来,山东省烟台市蓬莱区委编办充分发挥机构编制部门职能作用,聚焦源头治理、系统治理,以契合基层特点和民生需求为出发点,深入推动组织架构重建、依单履职、放权赋能、科学考核,加快构建简约高效的基层管理体制,努力推进基层治理体系和治理能力现代化。

聚焦主责 科学研判 以机关职能运行监管推进执行力提升

烟台市蓬莱区瞄准事中事后监管,探索建立职能监管评估架构,通过推行“职能监管+”融合评估,实现监管工作实效;实行评估结果“两增两减”,激发干事创业动能。

基于预算管理一体化的事业单位预算管理探究

本文以预算管理一体化为指引,围绕事业单位预算管理展开研究,重点阐述了预算管理一体化的应用价值,深入分析了事业单位预算管理存在的问题,然后提出了优化对策,从而发挥预算管理一体化的积极作用,不断完善预算管理流程和内部管理体系,促进事业单位稳定发展,以供参考。

发挥资源优势 强化体制保障 全力为蓬莱文化事业高质量发展提速赋能

党的二十大报告指出:“发展社会主义先进文化,弘扬革命文化,传承中华优秀传统文化。”蓬莱作为国家历史文化名城,文化底蕴深厚,神仙文化、海洋文化、港口文化、精武文化等历史悠久、传承深远。为进一步保护好、传承好、发展好中华优秀传统文化,烟台市蓬莱区委编办充分发挥机构编制“顶层设计”效用,立足蓬莱文化资源优势,调整优化机构编制配置,不断为蓬莱文化事业发展提供坚强体制机制保障。

蓬莱精细化治理探路

构建区、街道、社区三级联动的“城管网”,实现见“一张网”管到底,2022年协同解决各类城市管理问题5000余件。制定“群众问题汇总、系统智能研判、中心分流交办、部门联动处置、结果反馈评价”五步闭环运转流程,建立网格事项1小时受理、2小时交办、3天反馈的“123”工作机制,做到办结一个、销号一个。

提升政治站位 激发“仙境蓬莱”体制机制强大活力

《中国共产党机构编制工作条例》颁布以来,烟台市蓬莱区把学习贯彻《条例》作为强化党的全面统一领导、提升机构编制工作水平、推动经济社会发展的有力抓手,以抓好《条例》贯彻落实为引擎,促进"仙境蓬莱"迸发强大体制机制活力。一、提高政治站位,统一思想认识,深刻领会抓好《条例》贯彻落实的重大意义(一)深刻领会抓好《条例》贯彻落实的重要性。机构编制资源是重要的政治资源、执政资源,机构编制工作在加强党和国家机构职能体系建设、深化机构改革、优化党的执政资源配置方面发挥着至关重要的作用。《条例》将坚持党管机构编制作为根本政治原则.

构建评估体系 强化监管手段 激发机关职能运行活力

为贯彻落实中央有关部署及省委“走在前、开新局”目标任务,推动各类机构编制资源更好服务地方经济社会发展,烟台市蓬莱区委编办坚持将机关职能运行监管作为新时代机构编制工作的核心驱动力,努力构建系统完备、科学规范、运行高效的机构职能体系。

事业单位人力资源优化与经济效能提升的路径分析

事业单位的人力资源管理模式直接影响到其内部运转结构的组成情况,优化当前事业单位人力资源是推动稳定健康发展的重要路径。对于事业单位来说,运转规模往往较为庞大,在日常工作开展过程中,涉及多个环节,对于人力资源的需求也具有多样化特征,因此保证人力资源结构与当前事业单位运转发展实际需求高度匹配存在一定难度。从目前我国事业单位人力资源工作开展情况来看,依然存在用人机制不当、绩效考核设定不合理等问题,直接影响了事业单位的经济效能。因此,本文尝试对事业单位人力资源优化与经济效能提升路径进行了分析。

海南自贸港政策创新经验研究

海南自贸港作为中国首个自由贸易港,实施了一系列政策创新,包括贸易和投资便利化、跨境资本自由流动、人才引进,以及生态保护与经济发展的协调发展。这些政策措施不仅推动了海南地区的高质量发展,还为中国优化区域开放布局,尤其是加快中西部和东北地区开放水平提供了重要参考。通过总结海南自贸港的建设经验,本文为拟申办自由贸易区的地区提供了若干启示,强调因地制宜的政策创新路径和区域功能分工的重要性,推动形成陆海内外联动、东西双向互济的开放新格局。