搞活煤炭企业内部分配的探讨意见

煤炭工业企业现已全面实行按吨煤工资含量包干、工资总额随产量浮动的工资管理办法,改变了过去单纯按职工人数提取工资的不合理做法。这项改革取得的效果是好的,从根本上解决了企业吃国家大锅饭的问题。但吨煤工资含量包干只是解决了企业提取工资基金的根据与来源渠道,还没有解决企业内部分配问题。企业内部分配应该根据按劳分配原则并结合各工种特点来研究制定更具体的办法,决不是“以包代管”就能简单解决的问题。以下提出我对搞活煤炭企业内部工资分配的几点意见。