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企业文化的力量
1
作者
洪扬
《百年建筑》
2006年第3期19-20,共2页
企业文化是企业社会价值体现的有力工具,如何锻造适合企业发展的文化实际是企业对社会价值认知度的反映。我们应当首先对企业文化全面认识,明确其价值与作用,以及如何去表现,接下来才是通过实践的积累形成一套可以体现自己企业社会...
企业文化是企业社会价值体现的有力工具,如何锻造适合企业发展的文化实际是企业对社会价值认知度的反映。我们应当首先对企业文化全面认识,明确其价值与作用,以及如何去表现,接下来才是通过实践的积累形成一套可以体现自己企业社会价值的企业文化,为企业良性发展奠定坚实的基础,从而使企业文化发挥最大价值。本文第一次用逻辑的方式给予了企业文化比较系统的诠释,对企业如何理解并形成一套企业文化提出了建设性的思考方法。
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关键词
企业文化
社会价值
力量
企业发展
良性发展
文化比较
认知度
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题名
企业文化的力量
1
作者
洪扬
机构
百年建筑文化交流中心总经理
《
百年
建筑
》杂志副总编
曾任香港五洲世纪集团总裁
北京国东投资集团执行总裁
出处
《百年建筑》
2006年第3期19-20,共2页
文摘
企业文化是企业社会价值体现的有力工具,如何锻造适合企业发展的文化实际是企业对社会价值认知度的反映。我们应当首先对企业文化全面认识,明确其价值与作用,以及如何去表现,接下来才是通过实践的积累形成一套可以体现自己企业社会价值的企业文化,为企业良性发展奠定坚实的基础,从而使企业文化发挥最大价值。本文第一次用逻辑的方式给予了企业文化比较系统的诠释,对企业如何理解并形成一套企业文化提出了建设性的思考方法。
关键词
企业文化
社会价值
力量
企业发展
良性发展
文化比较
认知度
分类号
F270 [经济管理—企业管理]
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1
企业文化的力量
洪扬
《百年建筑》
2006
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