石门县新型职业农民培育问题与对策

石门县新型职业农民培育试点在取得农民文化水平提高、产业发展提质增效、创业能力增强等成效的同时,存在制度不完善、培育成果不稳固等问题。因此,应以完善制度体系为支撑,探索部门联动;以产业发展现状为基础,搞好学员遴选;以产业人才培养为目的,开展教育培训;以产业全生产年为周期,强化跟踪服务;以产业提质升级为核心,组织资格认定;以扶持奖励政策为手段,加强激励引导,切实提高培育效果。

石门新型职业农民培育“四+”模式的构建与实践

石门县是湘西北边陲的一个山区贫困县,自2012年承担农业部首批新型职业农民培育试点项目以来,紧紧围绕构建职业农民队伍,破解"谁来种地""谁来种好地"之难题,以提高农民综合素质和从业技能为核心,以茶叶、柑橘、水稻、养殖、蔬菜等特色产业提质升级作文章,以空中、固定、流动、田间四个课堂为平台,以新型职业农民培育师资库成员为支撑,打出了"三位一体"精准培育新型职业农民的"组合拳",有力地促进了新型职业农民素质技能的提升,新型农业经营主体的壮大,石门农业主导产业的提质增效,实现了新型职业农民与新型农业经营主体的"两新"并行、"两新"融合、一体化发展。五年来,共培育新型职业农民1690人,其中,生产经营型职业农民940人,专业技能型、专业服务型职业农民750人。全县家庭农场和农民合作社发展到了131家和267家。