构建培训机构文化的四大着力点

该文从探索培训机构文化的内涵入手,阐明培训机构文化建设的重要性,进而提出构建培训机构文化的四大着力点,即:确立共同价值观、健全规章制度、完善活动体系、激发教师热情。

企业管理中管理者的“四种修炼”

该文针对企业管理中管理者易忽视的几个问题,提出要加强管理者的魅力修炼、凝聚力修炼、情感修炼和形象修炼,以提升企业管理者的领导能力。