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高校院系领导班子绩效考评体系初探
1
作者
谭卫星
范晓强
吴萍
《福建医科大学学报(社会科学版)》
2009年第2期16-20,共5页
分析了高校开展院系领导班子绩效考评的目的、意义和原则,研究探讨了院系领导班子绩效考评的内容、体系,提出了进一步改进绩效考评的措施和办法。
关键词
高等学校
院系领导班子
绩效考评
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职称材料
题名
高校院系领导班子绩效考评体系初探
1
作者
谭卫星
范晓强
吴萍
机构
福建
中医学院
党委
福建
中医学院
人事处
福建中医学院组织部
出处
《福建医科大学学报(社会科学版)》
2009年第2期16-20,共5页
基金
福建中医学院校管科研课题(X2007023)
文摘
分析了高校开展院系领导班子绩效考评的目的、意义和原则,研究探讨了院系领导班子绩效考评的内容、体系,提出了进一步改进绩效考评的措施和办法。
关键词
高等学校
院系领导班子
绩效考评
Keywords
institutions of higher education
leading group in colleges and departments of universities
performance evaluation
分类号
G647.1 [文化科学—高等教育学]
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作者
出处
发文年
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1
高校院系领导班子绩效考评体系初探
谭卫星
范晓强
吴萍
《福建医科大学学报(社会科学版)》
2009
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