福建省人力资源和社会保障厅全国首创仲裁文书集约化送达模式

8月12日,福建省人社厅与中国邮政集团公司福建省分公司签订战略合作协议,在全省各仲裁机构开展仲裁文书送达社会化集约化服务,以提升劳动人事争议仲裁工作质效,更好地保障劳动者的权利。福建省人社厅党组成员、副厅长洪长春,中国邮政集团有限公司福建省分公司党委委员、副总经理王全江代表双方签署战略合作协议。

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福建省国有企业“才聚八闽 筑梦国企”暨2024年高校毕业生“春风行动”专场招聘会成功举办为深入贯彻党中央、国务院关于高校毕业生就业工作决策部署,全面落实福建省委、省政府工作要求,充分发挥国有企业示范带动作用,吸引更多优质企业进校园招聘,促进福建省高校毕业生高质量充分就业,3月23日下午,福建省国有企业“才聚八闽筑梦国企”暨2024年高校毕业生“春风行动”专场招聘会在福州大学旗山校区举办。

新冠肺炎疫情停工期间的工时能否在复工后安排补足

[案情简介]江某自2016年3月31日起在某酒店从事保安工作,实行标准工时,加班费计算基数为1720元/月。2020年新冠肺炎疫情暴发后,某酒店在2020年2月~4月停工停产,2020年5月复产复工。2020年2月4日,该酒店在微信工作群里发出倡议,其中提到:疫情停工期间,所有人员每月工资按原额发放,当月未上班的工时待复工后加班补足(欠酒店工时的方式)……所有员工(包括江某在内)都在微信群里回复“收到”。