积极支持学会 履行社会职能——福建省卫生厅向医学会转移部份职能的经验

福建省省级自然学科学会中,属于省科协系统的医科学会共有15个,加上直属于省卫生系统管理的医科学会8个,共计23个.这些学会,都是中国共产党领导下的人民团体,是党的群众工作的一个重要方面,是国家发挥科学技术事业的重要力量.

福建省卫生厅关于印发《福建省化妆品生产企业卫生许可证发放管理办法(试行)》的通知

各设区市卫生局,省卫生厅卫生监督所: 为加强对化妆品生产企业的管理,规范对化妆品生产企业的许可行为,根据《行政许可法》、《化妆品卫生监督条例》和《化妆品卫生监督条例实施细则》的有关规定,我厅制定了《福建省化妆品生产企业卫生许可证发放管理办法(试行)》,现印发给你们,请遵照执行。

福建省卫生厅关于印发《福建省放射诊疗许可证发放管理办法》的通知

各设区市卫生局、省卫生厅卫生监督所、省职业病与化学中毒预防控制中心:为了贯彻实施卫生部《放射诊疗管理规定》(卫生部令第46号),进一步加强放射诊疗工作的监管,保证医疗质量和医疗安全,保障放射诊疗工作人员、患者的健康权益,加强放射卫生监督管理工作,我厅制定了《放射诊疗许可证发放管理办法》,现印发给你们,请认真贯彻执行。并就有关事项通知如下:一、各级卫生行政部门要按照《放射诊疗管理规定》要求,组织开展放射诊疗许可工作。凡是开展放射诊疗工作的医疗机构,应当按照开展的放射诊疗许可分级管理原则。

福建省卫生厅关于做好护士注册管理的通知

各设区市卫生局,厅直属各单位,福建医大、中医学院各附属医院,省中医药研究院,省老年医院: 依法加强护士执业准人的管理,是保障医疗护理安全的重要举措。卫生部1993年颁布《中华人民共和国护士管理办法》,建立了护士执业许可制度。《行政许可法》实施后,根据《国务院对确需保留的行政审批项目设定行政许可的决定》(国务院令第412号)。

新医改背景下福建省山区县乡镇卫生院人员流动情况及原因分析

目的了解医改实施3年来,福建省山区县乡镇卫生院人员的流动情况及其原因。方法分别对6个山区县的100个乡镇卫生院人员进行问卷调查和访谈。结果 2009—2011年3年来乡镇卫生院流入人员数(698人)大于流出人员数(423人),差异有统计学意义(χ2=23.408,P<0.001);流入人员中女性所占比例是男性的2.86倍,流出人员中女性所占比例是男性的1.78倍,两组人员性别分布间差异有统计学意义(χ2=12.620,P<0.001);流入人员中30岁以下者占77.22%(539/698),流出人员中30岁以下者占43.26%(183/423),两组人员年龄分布间差异亦有统计学意义(χ2=198.021,P<0.001);流入人员中护士316人(占45.27%),流出人员中护士173人(占40.90%);流入人员乡镇卫生院招聘的应届毕业生370人(占53.01%),流出人员辞职的153人(占36.17%)。在访谈的48人中,42人(87.50%)认为工资待遇水平影响人员流动,26人(54.17%)认为自身发展的因素影响人员流动,18人(37.50%)认为子女教育问题影响人员流动,15人(35.71%)认为住房问题影响人员流动。结论流动人员中,女性高于男性,30岁以下的流动人员所占比重大,护士的流动性较强。流入总量大于流出总量缘于医改政策的支持;人员流失受经济因素、自身发展机会、子女受教育机会和住房等因素的影响。

福建省卫生资源分布公平性研究

本文应用基尼系数对福建省卫生资源分布的公平性进行评价,结果显示:10年来病床资源分布和护士分布的公平性有所改善,而医生分布的公平性变化不大。比较医生、护士和病床分布的公平性,病床分布公平性最好,医生次之,护士最差。

福建省医疗卫生机构实验室生物安全现状调查分析

[目的]了解福建省卫生系统实验室生物安全现状,为福建省制订生物安全管理相关文件提供科学依据。[方法]对全省80家疾控和医疗机构生物安全二级实验室进行现场调查,调查资料用SPSS软件包进行统计分析。[结果]多数实验室的硬件建设和管理水平未达到生物安全的基本要求,但省级单位明显优于设区市级,设区市级又明显优于县、市、区级。三级医院明显优于二级和其他医院。[结论]我省医疗卫生机构实验室生物安全的现状省级和部分设区市级CDC综合水平较高,但总体不容乐观。今后应尽快组建实验室生物安全专家队伍,制订适合我省实际情况的管理办法和管理准则,逐级开展规范的系统培训,使医疗卫生机构普遍树立生物安全的意识,完善实验室标准建设,建立健全实验室生物安全管理体系。

福建省社区卫生资源分布公平性研究

利用2004年福建省卫生厅调查的社区卫生服务机构相关统计资料,通过计算基尼系数,评价福建省社区卫生资源分布的公平性。结果显示:福建省社区卫生资源分布的公平性较高,人力资源分布优于物力资源分布,医生分布优于护士分布。

福建省农村卫生监督体系现状及建议

解读国家有关政策要求,对福建卫生监督体系建设现状进行了分析。结果福建省卫生监督体系建设进展偏慢,广大农村卫生监督力量较薄弱,因此,提出加强农村卫生监督的建议与应急方案,改善农村卫生状况,需要更多的卫生人才进驻农村,以改变卫生监督力量薄弱的现实:政府应加大投入,予以高度重视。

2005年福建省12类食品卫生监督抽检结果及分析

[目的]了解2005年福建省市售食品卫生状况,为开展食品卫生监督提供依据。[方法]根据(闽卫法监[2005]140号)通知要求,对市售的12类食品卫生监督抽检并依据相关国标检测和判定。[结果]我省市售食品合格率81.8%,其中蔬菜及蜜饯的合格率较低(分别为44.4%与15.0%)。[结论]应对市售食品抽检不合格原因采取相应的措施,确保消费者健康。

福建省小型餐饮业卫生状况及其管理对策探讨

[目的]了解我省小型餐饮业卫生状况,探讨小型餐饮业管理对策。[方法]调查我省小型餐饮业卫生状况,对结果及原因进行分析。[结果]依《实施食品卫生监督量化分级管理指导手册》中“餐饮业卫生许可审查量化评分表”进行判断,调查我省41 034户小型餐饮业,合格23 861户,合格率为58.1%。[结论]认真贯彻《餐饮业和集体配餐单位卫生规范》,做好小型餐饮业的预防性卫生审查,严把许可关,对无证经营户应联合多部门进行管理。

福建省卫生防疫人力分布公平性研究

该文应用基尼系数对福建省卫生防疫人力分布的公平性进行研究。结果表明5年来卫生检验师、检验员和卫生医士分布的公平性有所下降，而卫生医师分布的公平性变化不大，初级卫生人员分布的公平性有所改善。比较卫生医师、检验师、医士、检验士及初级卫生人员分布的公平性，卫生医师分布的公平性最好，检验师、检验员和卫生医士的公平性较差，而初级卫生人员公平性有所改善。

“十五”时期福建省卫生事业发展战略重点研究

随着经济的发展、科技的进步以及人民生活水平的提高,全社会对卫生服务和生活质量将有更多更高的要求,“十五”时期福建省的卫生事业和工作水平要有一个大的发展与提高。1 20世纪末期福建省居民健康与卫生事业发展水平1.1 居民健康水平与医疗需求 90年代以来,福建省人民健康水平得到进一步提高。人口出生率、死亡率持续下降,婴儿死亡率、5岁以下儿童死亡率、孕产妇死亡率均低于全国平均水平,居民平均期望寿命从70.9岁提高到目前的72岁。

福建省消毒产品生产企业卫生监督现状调查及对策

[目的]了解福建省消毒产品生产企业执行《消毒产品生产企业卫生规范》的情况,及其消毒行业的基本状况。[方法]采用卫生部卫生监督中心编制的《消毒产品生产企业现场调查表》进行调查汇总。[结果]我省3年来发放消毒产品生产企业卫生许可证296家,调查的22家企业,74%的生产场所布局比较合理,但部分企业选址在居民楼,不符合规范的要求。企业管理人员对法律、法规的了解比较欠缺,专业技术人员少,质量控制体系不健全,具有产品自检能力的企业占46%,产品每批次检验难以落实。[结论]相关部门应及时将办证企业及相关的信息上网,严格执行办证条件,加强对企业管理人员法律、法规和规范的培训,加强企业自身产品质量检验工作,严把原料关,确保产品的卫生质量。

《学校卫生综合评价》GB/T 18205-2012在福建省实施情况的跟踪评价

目的为了掌握福建省卫生监督部门和学校对于《学校卫生综合评价》(GB/T 18205-2012)标准的知晓情况、宣贯培训、应用执行以及标准的科学性及实用性、标准应用过程中存在的问题及建议,以期对《学校卫生综合评价》标准的修订提供科学依据。方法以问卷调查的形式,分层抽样法选取9个设区市卫生监督部门、45个县(市、区)级卫生监督部门、102所学校;对回收的调查表汇总后用Epi Data建库录入核对调查数据,数据在EXCEL和SPSS17.0统计软件下进行整理和分析。结果本次问卷调查结果中,回收的120所单位(卫生监督部门和学校)中,有88.3%(106/120)的单位知晓该标准;在106所知晓该标准的单位中,有51.9%(55/106)的单位进行了标准的宣贯培训;有59.4%(63/106)的单位在学校卫生工作中应用了该标准;有23.6%(25/106)的单位认为9个关键指标的设置和划分不合理;有26.4%(28/106)的单位认为5个重要指标的设置和划分不合理。结论此次调查结果中,《学校卫生综合评价》(GB/T 18205-2012)标准作为我国目前对于学校卫生管理及监测工作评价的最新标准,其指导意义和社会效益是显而易见的,但目前标准无论在知晓率、宣传培训或是实施水平等方面都有待加强和提高。卫生监督部门应和教育部门密切配合,进一步加强标准的宣传培训,稳步推进学校卫生综合评价工作的开展,并在今后标准的应用和实施过程中,不断结合工作实际,多方位地开展该标准各类指标的跟踪评价工作,以不断提高该标准的科学性和实用性。

福建省卫生监督员人力资源现状分析及对策

为了解和掌握福建省卫生监督员整体素质,通过对福建省卫生监督员与常住人口配置比例、年龄、学历、职称、卫生监督专业化、干部年轻化程度等指标的现状分析,结果表明福建省卫生监督人员数量严重不足、学历层次偏低、年龄偏大、女性比例偏少、领导干部年轻化程度不够等问题。因此,各级政府部门应重视卫生监督工作,加强和加快卫生监督队伍的建设,加大资金投入,充实卫生监督人员数量,提高卫生监督员的整体综合素质。

福建省卫生防疫人员素质状况分析与对策

“2000年人人享有卫生保健”战略目标使卫生防疫工作者的任务越来越重。因此,卫生防疫专业队伍素质的高低,直接影响人民群众日益增长的预防保健需求和战略目标的实现,本文根据1989年12月卫生部编写《全国卫生防疫防治机构基本情况调查汇编》,1991年福建省948所乡镇卫生院调查资料,对福建省卫生防疫专业队伍进行分析,拟找出卫生防疫专业队伍存在问题和差距,探讨今后发展和对策。

福建省31所学校内设游泳场所卫生状况调查

目的调查学校内设游泳场所存在的卫生问题,为学校内设游泳场所卫生管理提供依据,改善现有状况,防止相关传染病。方法随机抽取福建省31所学校内设游泳场所进行卫生管理情况调查和水质检测,依据《公共场所卫生监测技术规范》,采集并检测水样,按照《游泳场所卫生标准》进行评价。结果学校内设游泳场所卫生许可证持证率为77.4%,卫生管理制度不够完善。水样各指标中细菌总数、大肠菌群、尿素、浑浊度、泳池水余氯、浸脚池水余氯合格率依次为69.2%、70.8%、96.9%、100.0%、49.2%、53.3%;各项均合格率仅为32.2%。结论学校内设游泳场所卫生管理情况和水质卫生状况不容乐观,仍需进一步加强卫生监督管理。