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浅论机关文秘人员的工作意识与文档管理 被引量:4
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作者 廖志川 《企业技术开发(中旬刊)》 2015年第4期157-157,167,共2页
文秘工作是档案管理的一项基础性工作,因此每个党政部门和企事业单位都必须设立文字秘书职位,文职秘书的工作不仅是简单的抄、写、收、发,同时还需要对有关的事物进行处理,是领导的参谋和得力助手。一般来说,机关部门的文字秘书还包含... 文秘工作是档案管理的一项基础性工作,因此每个党政部门和企事业单位都必须设立文字秘书职位,文职秘书的工作不仅是简单的抄、写、收、发,同时还需要对有关的事物进行处理,是领导的参谋和得力助手。一般来说,机关部门的文字秘书还包含文档管理的任务。档案管理的质量是文书档案的关键价值所在,档案的质量不仅决定了文档管理员的工作质量,也在一定程度上反应了文字秘书的工作素质。文章主要阐述机关文秘人员的工作意识与文档管理之间的关系,进一步突出了机关文秘人员工作意识的重要性。 展开更多
关键词 机关 文秘人员 工作意识 文档管理
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浅谈后进生的转化工作
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作者 陈建发 《克拉玛依学刊》 2010年第2期88-88,共1页
在我们日常教学中,教师感受最深的莫过于学生学业上的差异,部分学生往往能取得好成绩,被评为优等生,而往往有部分学生,无论怎么派,怎么抓,都无法去取得好成绩,而成为后进生,因此,后进生在大家眼中往往是成绩差,智力差。但随着人类社会... 在我们日常教学中,教师感受最深的莫过于学生学业上的差异,部分学生往往能取得好成绩,被评为优等生,而往往有部分学生,无论怎么派,怎么抓,都无法去取得好成绩,而成为后进生,因此,后进生在大家眼中往往是成绩差,智力差。但随着人类社会的发展,人们对遗传学的研究,我们不难发现,后进生的差源于智力的比率正在不断缩小,后进生的差更多基于其它非智力因素,这就需要我们教师去仔细分析导致后进差生的“致差点”,从而才能对症下药,进行转化: 展开更多
关键词 转化工作 非智力因素 人类社会 对症下药 学生 成绩 遗传学 教师
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