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题名集团公司并购重组的模式选择
被引量:1
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作者
郑亚
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机构
福建省晋江水务集团有限公司
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出处
《中国乡镇企业会计》
2021年第10期15-16,共2页
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文摘
伴随着世界经济联系越来越紧密,全球经济一体化已经成为了一个十分重要的经济发展趋势。而从集团公司自身的角度来讲,要想使自身的产能能够真正得到扩大,经营结构能够更趋于合理,不断提升本企业产品以及服务的市场占有率,并购重组就成为了一种十分重要的手段。而集团公司在实际选择并购重组模式的过程中,也需要遵循一定的规律。本文主要针对于集团公司并购重组的模式选择进行分析,以期为集团公司并购重组提供些许参考。
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关键词
集团公司
并购重组
模式选择
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分类号
F271
[经济管理—企业管理]
F276.4
[经济管理—企业管理]
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题名集团公司财务信息共享模式构建与部署
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作者
郑亚
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机构
福建省晋江水务集团有限公司
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出处
《中国集体经济》
2022年第8期129-130,共2页
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文摘
从集团公司自身的特点来讲,其不仅具有经营多元化以及竞争全面化的特点,同时具有市场全球化的特点。为了使自身的运营利益能够实现最大化,确保自身的竞争优势能够得到有效保持,就要求集团公司在实际管理的过程中能够体现信息化、标准化以及规范化的特征,而要想达成这一目标,积极落实财务信息共享模式的构建以及部署就十分有必要。文章通过分析集团公司财务信息共享模式的条件,进一步构建与部署这一共享模式,以期提高集团公司财务信息化水平。
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关键词
集团公司
财务信息共享模式
条件
构建
部署
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分类号
F426.63
[经济管理—产业经济]
F406.7
[经济管理—产业经济]
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题名浅析水务公司员工培训问题及管理对策
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作者
陈彩萍
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机构
福建省晋江水务集团有限公司
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出处
《办公室业务》
2021年第22期60-61,66,共3页
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文摘
本文以国有企业水务公司为例,通过分析水务公司的员工培训工作现状,介绍水务公司员工培训中存在的各类问题,分析水务公司存在员工培训问题的原因,提出与水务公司发展相适应的解决措施,并为相关企业的员工培训工作提供一定的参考和借鉴。
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关键词
问题及管理对策
员工培训
水务公司
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分类号
F42
[经济管理—产业经济]
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题名水务公司战略性薪酬体系的构建
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作者
陈彩萍
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机构
福建省晋江水务集团有限公司
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出处
《知识经济》
2020年第19期81-83,共3页
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文摘
人力资源毋庸置疑已成为企业的重要资源,与此同时薪酬管理是人力资源管理中的重要内容,如何有效的结合企业战略,为企业制定符合自身的薪酬体系,成为了当下企业的必修课。本文以水务公司为例,通过阐述水务公司的薪酬管理体系的现状和主要问题,分析影响水务公司薪酬管理的诸多因素,运用战略薪酬设计模型设计出符合水务公司发展战略的薪酬体系,发挥薪酬战略调动员工积极性的作用。
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关键词
水务公司
战略性薪酬体系
薪酬管理
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分类号
F27
[经济管理—企业管理]
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题名市政雨污水工程EPC总承包模式主要风险分析与控制
被引量:1
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作者
黄雅宽
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机构
福建省晋江水务集团有限公司
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出处
《江西建材》
2020年第10期248-248,250,共2页
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文摘
结合市政雨污工程的实例,对市政雨污工程EPC总承包模式主要承担的风险进行分析,对风险控制提出了建议。对市政雨污水工程EPC总承包模式的风险辨别、分析评价、风险控制、风险监控等提出措施。
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关键词
市政雨污水工程
EPC总承包模式
风险分析
控制
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Keywords
Municipal rain sewage engineering
EPC general contracting model
Risk analysis
Control
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分类号
TU71
[建筑科学—建筑技术科学]
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题名不停水进行引水主通道水闸门槽改造的施工方法
被引量:1
- 6
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作者
廖赐艺
苏景思
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机构
福建省晋江水务集团有限公司
福建省水利水电工程局有限公司
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出处
《福建水力发电》
2022年第1期72-74,共3页
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文摘
介绍晋江市引水主通道龙湖泵闸1号水闸及龙湖泵闸2号水闸,在不停水保供水的情况下,采用钢制围堰完成闸门门槽改造的施工方法。
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关键词
不停水
钢制围堰
闸门槽改造
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分类号
TV663
[水利工程—水利水电工程]
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