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私有小型高新技术企业对人才的竞争
1
作者
王祥飞
《管理科学》
1995年第6期24-26,共3页
私有小型高新技术企业对人才的竞争350004福建省福州市台江区人民武装部王祥飞人才,是企业得以发展的最根本因素.在社会主义市场经济体制下,私有小型高新技术企业要想在竞争中立于不败之地,并且能不断地发展壮大,就必须要拥...
私有小型高新技术企业对人才的竞争350004福建省福州市台江区人民武装部王祥飞人才,是企业得以发展的最根本因素.在社会主义市场经济体制下,私有小型高新技术企业要想在竞争中立于不败之地,并且能不断地发展壮大,就必须要拥有一支对企业的经营活动能发挥积极推...
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关键词
小型高新技术企业
企业文化
优秀人才
企业员工
业务人员
技术人才
工作能力
私有
科学技术
有小企业
原文传递
题名
私有小型高新技术企业对人才的竞争
1
作者
王祥飞
机构
福建省福州市台江区人民武装部
出处
《管理科学》
1995年第6期24-26,共3页
文摘
私有小型高新技术企业对人才的竞争350004福建省福州市台江区人民武装部王祥飞人才,是企业得以发展的最根本因素.在社会主义市场经济体制下,私有小型高新技术企业要想在竞争中立于不败之地,并且能不断地发展壮大,就必须要拥有一支对企业的经营活动能发挥积极推...
关键词
小型高新技术企业
企业文化
优秀人才
企业员工
业务人员
技术人才
工作能力
私有
科学技术
有小企业
分类号
F279.23 [经济管理—企业管理]
原文传递
题名
作者
出处
发文年
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1
私有小型高新技术企业对人才的竞争
王祥飞
《管理科学》
1995
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