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人力资源和经济转变发展方式探讨
1
作者
张一清
《中国经贸》
2014年第16期99-99,共1页
人是经济发展的第一要素,人力资源是促进经济发展的核心资源。新时期想要加强转变经济发展方式必须加强人力资源的开发和管理,提高人力资源素质和人才储备水平,只有这样才能实现经济发展方式的根本转变。下面本研究首先分析了人力资...
人是经济发展的第一要素,人力资源是促进经济发展的核心资源。新时期想要加强转变经济发展方式必须加强人力资源的开发和管理,提高人力资源素质和人才储备水平,只有这样才能实现经济发展方式的根本转变。下面本研究首先分析了人力资源和经济发展方式转变之间的关系,然后详细分析了新时期如何充分发挥人力资源的作用,才能有效促进经济发展方式的转变,以供参考。
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关键词
人力资源
经济转变
方式
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职称材料
题名
人力资源和经济转变发展方式探讨
1
作者
张一清
机构
缙云职业能力培训中心
出处
《中国经贸》
2014年第16期99-99,共1页
文摘
人是经济发展的第一要素,人力资源是促进经济发展的核心资源。新时期想要加强转变经济发展方式必须加强人力资源的开发和管理,提高人力资源素质和人才储备水平,只有这样才能实现经济发展方式的根本转变。下面本研究首先分析了人力资源和经济发展方式转变之间的关系,然后详细分析了新时期如何充分发挥人力资源的作用,才能有效促进经济发展方式的转变,以供参考。
关键词
人力资源
经济转变
方式
分类号
F120.3 [经济管理—世界经济]
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作者
出处
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1
人力资源和经济转变发展方式探讨
张一清
《中国经贸》
2014
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