对于美国公司人寿保险政策争议的思考

在西方发达国家,例如美国,有一项饱受争议的保险政策叫做公司人寿保险政策。在此政策下,企业往往会在未告知员工的情况下为其购买保险,并利用员工的死亡获得保险公司高额的理赔。因而在美国社会引起了强烈的争议。本文针对这一政策争议,利用公共经济学的相关理论进行研究。例如,根据迈尔斯的公共政策论述,得出有效政策的有效实施是解决这一争议的关键。又如根据政府干预理论,得出利用行政手段保证政策的有效性,利用法律手段监督政策的有效实施这一结果。最终得出这一争议性的保险政策也可以变成企业和员工的双赢互动这一结论。