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企业如何留住人才 被引量:3
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作者 张国勇 《化工管理》 2011年第1期70-71,共2页
2010年以来,广东省,特别是泛珠三角地区,普遍面临着加油站招工难、加油工流失率高的难题,中国石化广东肇庆石油分公司也不例外。如何结合自身实际,切实树立以人为本的理念,不断提升企业凝聚力,从而稳定加油站员工队伍,增强企业... 2010年以来,广东省,特别是泛珠三角地区,普遍面临着加油站招工难、加油工流失率高的难题,中国石化广东肇庆石油分公司也不例外。如何结合自身实际,切实树立以人为本的理念,不断提升企业凝聚力,从而稳定加油站员工队伍,增强企业竞争力,就显得极为迫切和重要。 展开更多
关键词 企业凝聚力 留住人才 泛珠三角地区 2010年 石油分公司 企业竞争力 中国石化 以人为本
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浅谈国有企业党风廉政教育工作
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作者 张国勇 《化工管理》 2009年第10期76-78,共3页
加强国有企业的党风廉政教育工作是企业党组织政治思想建设的一个重要组成部分,是落实党中央“坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针”、从源头上防治腐败的重要措施.也是企业纪检监察部门的一项基本职能。作为国家政权... 加强国有企业的党风廉政教育工作是企业党组织政治思想建设的一个重要组成部分,是落实党中央“坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针”、从源头上防治腐败的重要措施.也是企业纪检监察部门的一项基本职能。作为国家政权重要经济基础的国有企业,加强和改进党风廉政教育对于促进领导干部廉洁自律.增进党群、干群关系,促进经营管理目标任务的实现.确保企业持续有效和谐发展.具有十分重要的意义。 展开更多
关键词 党风廉政教育工作 国有企业 企业纪检监察部门 政治思想建设 经营管理目标 企业党组织 标本兼治 防治腐败
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