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重视企业人才队伍建设 为油田发展提供不竭动力
1
作者
王传志
《胜利油田党校学报》
2002年第1期46-48,共3页
当前,国有企业在人力资源方面存在着一个共同矛盾:一方面,普通劳动力大量富余;另一方面,优秀人才不足且大量流失。面对这种尴尬局面,国有企业在大量减员的同时,更要重视人才队伍建设,只有这样,才能使企业不断向前发展。
关键词
国有企业
企业人才
发展
劳动力
队伍建设
人力资源
减员
不竭动力
重视人才
矛盾
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职称材料
题名
重视企业人才队伍建设 为油田发展提供不竭动力
1
作者
王传志
机构
胜利油田党校党委
出处
《胜利油田党校学报》
2002年第1期46-48,共3页
文摘
当前,国有企业在人力资源方面存在着一个共同矛盾:一方面,普通劳动力大量富余;另一方面,优秀人才不足且大量流失。面对这种尴尬局面,国有企业在大量减员的同时,更要重视人才队伍建设,只有这样,才能使企业不断向前发展。
关键词
国有企业
企业人才
发展
劳动力
队伍建设
人力资源
减员
不竭动力
重视人才
矛盾
分类号
C961 [经济管理—人力资源管理]
F270 [经济管理—企业管理]
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作者
出处
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1
重视企业人才队伍建设 为油田发展提供不竭动力
王传志
《胜利油田党校学报》
2002
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