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题名对胜利油田运输行业改革与发展的思考
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作者
董庆海
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机构
胜利油田工程运输公司
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出处
《胜利油田党校学报》
2004年第2期111-112,共2页
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文摘
由于市场萎缩、内耗增大、管理无序等内外因素,胜利油田运输行业面临着巨大的生存压力,运输行业要走出困境,就要不断完善运输服务体系,做强专业化运输队伍,建立现代化物流产业,大力发展第三产业,以先进的企业制度激发企业的发展活力,创建优秀的企业文化,以良好的公共关系赢得顾客及社会的信赖。
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关键词
胜利油田
运输业
企业文化
管理体制
经营成本
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分类号
F426.22
[经济管理—产业经济]
F512.6
[经济管理—产业经济]
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题名塔河油田同心随钻扩眼钻柱动力学研究
被引量:5
- 2
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作者
付建红
向幸运
孙伟佳
陈康
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机构
油气藏地质及开发工程国家重点实验室.西南石油大学
胜利油田工程公司
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出处
《科学技术与工程》
北大核心
2015年第31期184-187,217,共5页
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基金
国家重大专项项目(2011ZX05049-002-002)资助
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文摘
老井侧钻是解决塔河油田含水率增加的主要技术,但井眼直径变小会对后续作业产生很大的影响,应用随钻扩眼技术可以解决此问题。但也存在钻柱动力学稳定性差、扩眼效果不理想和钻速低等问题。基于弹性力学理论及有限元分析方法,考虑弯曲井眼中钻柱受力、钻柱结构和领眼钻头与扩眼工具处钻压扭矩分配等因素的影响,由该区一口实例井扩眼参数建立了侧钻井同心随钻扩眼钻柱瞬态动力学模型。并研究BHA在小井眼中的运动状态,全钻柱关键位置动应力变化、井口轴向力、井口扭矩、钻柱轴向加速度和钻柱等效应力随加载时间的变化,模拟结果可为研究同心随钻扩眼钻柱的动力学性能和优化随钻扩眼施工参数提供了理论支持。
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关键词
扩眼效果
同心随钻扩眼
瞬态动力学模型
井口轴向力
井口扭矩
等效应力
扩眼施工参数
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Keywords
reaming effect concentric reaming while drilling transient dynamic model wellhead axial force wellhead torque equivalent stress reaming construction parameters
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分类号
TE242
[石油与天然气工程—油气井工程]
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题名罗家地区深层超稠油地质特点与试油工艺实践
被引量:1
- 3
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作者
邱子娟
陈爱兵
孙玉
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机构
昆明理工大学
胜利油田工程公司井下地质研究所
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出处
《油气井测试》
2015年第6期70-72,76,共3页
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文摘
罗家地区的深层稠油具有埋藏深、原油黏度高、储层物性差等地质特点,常规热力试油往往吸汽能力低、注汽压力高、注汽质量差,致使试油效果不理想。针对深层超稠油的试油难点,近几年来在该地区加强了超稠油技术措施的配套,并在两口重点井分别开展了低伤害压裂、超临界锅炉注汽及化学冷采等配套工艺先导试验,应用后试油获得较好的效果,对类似区块超稠油勘探试油及开发具有一定的借鉴意义。
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关键词
深层
超稠油
试油
低伤害压裂
超临界锅炉注汽
化学冷采
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Keywords
deep layer
super heavy oil
oil test
low damage fracturing
supercritical boiler steam injection
chemical cold mining
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分类号
TE345
[石油与天然气工程—油气田开发工程]
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题名企业文化建设:企业竞争力的核心
被引量:6
- 4
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作者
盖乐民
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机构
胜利油田工程运输公司物资供应公司
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出处
《现代企业》
2005年第2期46-47,共2页
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关键词
国有企业
企业文化建设
优秀企业
企业竞争力
世界经济一体化
企业核心竞争力
跨国公司
挑战
全面提升
价值观
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分类号
F270
[经济管理—企业管理]
F426
[经济管理—产业经济]
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题名国有企业“一把手”职务犯罪及预防对策
被引量:1
- 5
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作者
盖乐民
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机构
胜利油田工程运输公司
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出处
《胜利油田党校学报》
2005年第1期69-70,共2页
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文摘
当前 ,国有企业“一把手”职务犯罪案件时有发生 ,犯罪数额越来越大 ,案犯的职务也越来越高 ,直接影响国有资产的安全 ,制约国有企业的健康发展 ,社会危害日趋严重。研究总结国有企业“一把手”职务犯罪的原因并做好事前防范工作 ,对于确保国有资产安全、维护社会正义及促进社会主义市场经济健康发展具有重要的现实意义。
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关键词
国有企业
国有资产安全
事前防范
“一把手”
直接影响
健康发展
社会主义市场经济
职务犯罪案件
犯罪数额
社会正义
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分类号
C933
[经济管理—管理学]
D924
[政治法律—刑法学]
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题名论新形势下的老有所为
被引量:1
- 6
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作者
刘景安
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机构
胜利油田工程运输公司
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出处
《胜利油田师范专科学校学报》
2005年第1期71-72,共2页
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文摘
我国已进入老龄化社会,老年人口的增多势必会增加社会的负担。只有实施积极老龄化对策,合理开发、利用老年人力资源,才能达到缓解社会压力、提高老年人生活质量、构建人人共享的社会的目的。只有各级党政领导重视,社会涉老部门引导和老同志自身努力,方能使新形势下的“老有所为”更具光彩和活力。
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关键词
老年人
老有所为
中国
离退休职工
养老观念
可持续发展
老龄化
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分类号
D669.6
[政治法律—中外政治制度]
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题名纪检监察工作如何为企业生产经营服务
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作者
李元松
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机构
胜利油田工程运输公司
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出处
《胜利油田党校学报》
2004年第1期85-86,共2页
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文摘
纪检监察工作为生产经营服务,要充分发挥“保护、惩处、监督、教育”四项职能,在参与中掌握好政策,把握准方向,在服务中找准角度,摆正位置,监督干部掌好权、用好权。同时,应与时俱进,树立新观点,适应生产经营新任务、新要求、新体制的需要。
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关键词
纪检监察工作
企业
管理机制
工作作风
监督机制
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分类号
F270
[经济管理—企业管理]
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题名领导干部的“为官”之观
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作者
马建民
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机构
胜利油田工程运输公司
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出处
《胜利油田党校学报》
2004年第4期41-42,共2页
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文摘
党的各级领导干部都是人民的公仆和勤务员,是社会主义建设事业的领导者、决策者和执行者,党的各级领导干部树立正确的权力观、事业观和群众观,对于做官为民、廉洁勤政具有十分重要的意义。
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关键词
领导干部
中国
公共权力
群众利益
工作作风
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分类号
D630.3
[政治法律—中外政治制度]
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题名耐高温地热井管线防腐技术
被引量:3
- 9
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作者
马建军
何亭
张闯
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机构
东营有为科技有限责任公司
中国石化胜利油田工程公司
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出处
《油气田地面工程》
2019年第A01期131-134,共4页
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文摘
为解决地热井管线腐蚀严重及使用寿命短的问题,研究了一种在非开挖条件下,修复以及改造管线的复合内衬技术。通过研究地热井管线应用防腐技术的背景、管线内衬防腐结构和各个防腐层的原理,探讨了新管线防腐技术、旧管线修复及其配套技术的工作原理和施工工艺。该防腐技术应用在地热站内及站外的高温管线上,正常运行两年无任何渗漏、穿孔等现象,并且获得了国家专利,这种适用于地热井高温环境管线的防腐及修复技术开辟了国内地热管线防腐和修复的新领域。
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关键词
地热井
耐高温管线
复合内衬
防腐
修复
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Keywords
geothermal well
high temperature pipeline
composite lining
anticorrosion
repair
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分类号
TK529
[动力工程及工程热物理—热能工程]
TG174.4
[金属学及工艺—金属表面处理]
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题名牢记“两个务必”加强党的作风建设
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作者
贾在军
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机构
胜利油田工程运输公司
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出处
《胜利油田党校学报》
2004年第1期77-78,共2页
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文摘
“两个务必”是以毛泽东同志为代表的中国共产党人总结历史经验、以史为鉴提出来的,它体现了共产党人的政治本色,是党和人民血肉联系的根本保证,是确保党的伟大事业兴旺发达的必由之路。但在改革开放的新形势下,个别党员干部放松了思想改造和作风建设,背离了党的宗旨。因此,只有牢记“两个务必”,加强党的作风建设,才能保证党的先进性和战斗力。
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关键词
中国共产党
作风建设
“两个务必”
工作作风
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分类号
D261.3
[政治法律—中共党史]
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题名杆件镀铬层的修复工艺
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作者
赵宪友
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机构
胜利油田工程运输公司
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出处
《中国设备工程》
2005年第9期17-18,共2页
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文摘
本文以金属工艺学理论和焊接工艺理论为指导,介绍镀铬杆件的修复工艺,达到延长这类零件使用寿命的目的。
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关键词
镀铬杆
修复工艺
焊接
不锈钢焊条
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分类号
TG174.441
[金属学及工艺—金属表面处理]
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题名企业留住人才的策略
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作者
刘志军
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机构
胜利油田工程运输公司
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出处
《胜利油田职工大学学报》
2004年第3期32-33,共2页
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文摘
企业的竞争归根结底就是人才的竞争,入世后企业之间的人才争夺会更加激烈。面对日益激烈的人才竞争,国内企业应采取竞争性薪酬、职业培训开发、内部选员等应对措施,以企业文化凝聚人心的策略,吸引和留住人才。
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关键词
企业
人才
竞争
策略
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分类号
F272
[经济管理—企业管理]
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题名浅议企业学习机制建设
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作者
金同勇
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机构
胜利油田工程运输公司
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出处
《胜利油田党校学报》
2003年第4期46-46,共1页
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文摘
学习型组织的“学习”强调“终身学习”,强调学习工作化,工作学习化,更强调组织成员的合作学习和群体智力的开发。通过保持组织的学习能力,不断突破组织成长的极限,从而保持持续发展的态势。作为一个国有企业,目前最重要的是学习机制建设。
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关键词
学习型组织
学习机制
共同愿景
领导者
企业职工
领导干部
教育培训
合作学习
设计企业
工作学习化
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分类号
F270
[经济管理—企业管理]
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