领导者的能力素质

领导者是实现领导行为的人,是在组织共同活动中组织、带领、引导、指挥、协调、控制被领导者实现一定的目标的个人和集团.领导者和领导集团是个人和集体的关系,领导者个人不能脱离领导集团这个集体而单独发挥作用,实现领导任务.领导者要担负起社会活动的组织、引导、管理、监督、指挥和协调的责任,必须具有一定的领导能力素质,否则就难以开展工作,也就不能成为名副其实的领导者.对于领导者的能力素质,国内外开展了大量研究,获得了许多重要成果,也产生了一系列具有影响力的科学理论和研究成果.

浅析韩国维护产业安全的成败与得失

本文着重分析了政府主导型的产业模式在解决产业发展与维护国内产业方面,如何才能有效地解决两者矛盾,更好地服务于国家整体经济利益。同时,以韩国为鉴,为中国的产业安全吸取若干有益经验,为解决入世后存在的相关问题提供具有启发性的答案。

韩国产业安全之路

韩国历经日本殖民统治和朝鲜战争的重大创伤,其经济发展完全是在一穷二白的基础上实现的,尤其是在20世纪60年代初至80年代末短短二十多年的时间里成功实现了由贫穷的农业国向新兴工业化国家的转变,很大程度上得益于政府的产业政策导向。韩国的成功表明。