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提高企业秘书素质 适应市场经济需要
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作者 刘汉亮 张宇鹏 《秘书工作》 1996年第2期33-33,共1页
在市场经济条件下,围绕企业转换机制,走向市场,企业秘书工作必须紧密结合实际,转变秘书工作基本职能,更好地发挥参谋助手作用,而秘书工作的主体是秘书人员,因而秘书人员素质应适应市场经济需要。一、消除失落感,树立光荣感。在市场经济... 在市场经济条件下,围绕企业转换机制,走向市场,企业秘书工作必须紧密结合实际,转变秘书工作基本职能,更好地发挥参谋助手作用,而秘书工作的主体是秘书人员,因而秘书人员素质应适应市场经济需要。一、消除失落感,树立光荣感。在市场经济条件下,企业的机制发生了转变,秘书人员工作多了,任务重了,但秘书工作往往成为“冷门”。 展开更多
关键词 秘书工作 秘书人员 经济需要 适应市场 参谋助手作用 企业转换机制 结合实际 市场经济条件 人员素质 基本职能
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