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省分行营业部召开2010年市场营销工作会议
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《安徽农村金融》 2010年第1期72-72,共1页
2009年12月27日,营业部举行了2010年市场营销工作会议暨“春天行动”启动仪式,营业部党委书记、总经理汪晓健作了《深化“45112”优先发展战略提升省会城市行市场竞争力》的主题报告。营业部领导班子成员、机关各部门主要负责人、前... 2009年12月27日,营业部举行了2010年市场营销工作会议暨“春天行动”启动仪式,营业部党委书记、总经理汪晓健作了《深化“45112”优先发展战略提升省会城市行市场竞争力》的主题报告。营业部领导班子成员、机关各部门主要负责人、前台部门所有员工、各支行行长、多点行分管市场营销工作的副行长和客户部负责人,共115人参加了会议。 展开更多
关键词 营销工作会议 市场竞争力 营业部 省分行 主要负责人 优先发展战略 领导班子成员 市场营销工作
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珠三角人口红利与经济增长的数理关系分析 被引量:1
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作者 李良胜 宾江 《调研世界》 CSSCI 北大核心 2012年第12期43-47,共5页
本文通过珠三角地区2000年至2010年常住和户籍劳动年龄人口比重数据,分析珠三角人口红利的变化趋势,实证研究外来劳动年龄人口对珠三角经济发展的作用和影响,并提出相应利用人口红利的对策和建议。
关键词 人口红利 劳动年龄人口 经济增长
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在票据市场上引入做市商制度
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作者 赵鹏 《中国货币市场》 2004年第5期62-63,共2页
引入做市商制度对解决当前票据市场存在的一些主要问题具有积极的意义。当然,做市商制度在发展过程中需要得到监管当局的关注和扶持,需要做好各项基础性的制度安排,尤其是要借鉴我国债券市场的发展经验。
关键词 票据市场 做市商制度 中国 银行间债券市场 资信评估
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创新管理机制 提升基层银行管理效能
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作者 傅卫峰 张之慧 《中国金融家》 2020年第7期76-77,共2页
传统商业银行垂直化管理模式,由于中层管理组织庞大,层次链条过长,信息的准确性和真实性存在传递滞后性,导致基层员工矛盾难以得到有效解决。基于此,建行新疆区分行营业部积极借鉴国内外组织架构扁平化、精细化管理的先进经验,深化管理... 传统商业银行垂直化管理模式,由于中层管理组织庞大,层次链条过长,信息的准确性和真实性存在传递滞后性,导致基层员工矛盾难以得到有效解决。基于此,建行新疆区分行营业部积极借鉴国内外组织架构扁平化、精细化管理的先进经验,深化管理机制创新研究,结合实际创建总经理座谈会制度,由总经理带头,带动其他行领导定期与各层级干部员工座谈,面对面倾听员工心声与诉求,缓解了员工矛盾,提升了管理效能。一、国内商业银行组织管理创新经验2006年末,中国银行业全面开放,竞争日趋加剧. 展开更多
关键词 基层银行 中层管理 基层员工 传统商业银行 中国银行业 国内商业银行 管理机制创新 创新管理机制
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