医学院校公共管理大类招生专业分流情况调查研究——以西南医科大学为例

文章以西南医科大学为例,基于研究背景,对医学院校公共管理大类招生专业分流情况进行了调查研究,并提出了相关建议,包括加大宣传力度,强化学生专业认知;通过职业生涯规划教育,增强学生专业选择的科学性;完善专业分流体制,加强监管;等等。

劳动与社会保障专业创新创业平台建设研究——以西南医科大学为例

现在大学生毕业后普遍面临就业困难的问题。劳动与社会保障专业发展较晚,就业市场还没有充分拓展,正值创新创业的大环境,响应"大众创新,万众创业"的号召,开展大学生创新创业、构建大学生创新创业实践平台对于高校和学生都是有重要意义的。西南医科大学劳动与社会保障专业有着医学背景的特色,社会保障专业知识融经济、管理、法律、医学为一体。构建西南医科大学劳动与社会保障专业学生创新创业平台,本文从机制、资源配置、信息服务和学生积极性多方面考虑,为大学生提供信息服务平台,搭建校内校外实践平台,扶持创新创业科研项目,提升学生创新创业实践能力。

医科大学公共事业管理专业学生专业认同感现况及影响因素分析

目的 了解某医科大学公共事业管理专业学生的专业认同感现况及影响因素,为进一步提升其专业认同感提出建议。方法 采用分层随机抽样法选取某医科大学公共事业管理专业3个年级的学生进行问卷调查,分析方法包括t检验、方差分析、多元回归分析。结果 学生专业认同问卷均分为(3.34±0.61)分,年级、志愿选择、社会实践、职业规划、从事相关职业意愿、是否担任学生干部、入学前专业了解情况是学生专业认同感的影响因素(P<0.05)。结论 医科院校公共事业管理专业学生的专业认同感总体较低,因此医科院校要加大公共事业管理相关专业的宣传力度;开展职业生涯规划教育,尽早让学生参与专业相关社会实践;鼓励学生参与见习,促进学生知识内化。

加强医学伦理审查体系建设的医学人道主义反思

好的伦理治理需要好的伦理审查、好的伦理组织和好的伦理委员。伦理审查是对涉及人的研究的科学性与伦理性进行审查,其中存在技术话语与伦理话语两套体系,分别代表着医学人道主义的两个方面。其中后者居于主导地位,二者应当统一于伦理话语。伦理审查的认知基础、价值观念、问题分析、问题处理和评价反思均应体现人道主义的要求。风险和受益的计算同样如此。伦理审查活动是人道主义的实践过程,需要体现科技发展与维护人的尊严融合的伦理治理理念;形成科技创新与人文关怀融合的伦理审查机制;建立科学精神与人文精神融合的伦理教育体系。

后疫情时代社会支持对有留守经历大学新生的心理健康保护效应

后疫情时代大学生心理需求及心理问题不容忽视。鉴于有留守经历大学生的家庭陪伴缺失、易产生心理困扰,而社会支持有利于大学生心理健康。调研大学新生的社会支持和心理健康,探索留守经历、社会支持对大学新生心理健康状况的影响。结果发现,有留守经历大学新生社会支持(家庭、朋友和其他支持)得分显著低于无留守经历者,其心理症状(焦虑、抑郁和躯体化症状)得分更高;回归分析发现大学新生社会支持三维度均显著负向预测其心理症状;简单调节效应还发现了社会支持三维度心理健康功能及留守经历的调节效应。揭示了社会支持对有留守经历大学新生的心理健康保护效应,优化大学生社会支持系统是高校心理健康服务的重要切入点。

我国大学生时间管理倾向的影响因素与干预措施研究

时间管理倾向是指个体在运用时间方式上所表现出来的心理和行为特征,由时间价值感、时间监控观及时间效能感构成.本文从时间管理倾向的影响因素和相关干预措施两方面对国内十余年来的研究进行了述评.

“双一流”背景下医学院校交叉学科建设的路径探析

交叉学科是复杂性、异质性知识生产和学科创新发展的重要源泉和动力,也是“双一流”建设中特色优势学科增长点,交叉学科对“双一流”建设具有动力价值、本体价值和特色价值。本文通过对“双一流”建设背景下医学院校交叉学科建设的现状分析,从凝聚共识、发展特色、跨界协同、共建共享、重塑机制五个维度提出促进医学院校交叉学科建设的行动路径,以期为医学院校交叉学科建设提供价值参考。

“慕课”时代下体验式教学在地方医科大学大学生心理健康教育课程中的应用

采用前后测设计考查体验式教学在大学生心理健康教育课中应用的可行性和有效性。结果发现:实验前实验组与对照组在SCL-90的各因子及总分上均无统计学显著差异,实验后实验组在总分及各因子分上均显著低于对照组。这表明体验式教学明显优于传统教学。

医科大学生对同性恋认知的调查研究

目的 :通过问卷调查西南医科大学医学生这一特殊群体对同性恋问题的认知,为医科大学医学生同性恋教育提供有价值的参考资料,对指导当今大学生乃至整个社会正确看待同性恋提供实证依据。方法 :采用问卷调查法随机抽取西南医科大学大一、大二、大三学生共330名,使用自编信、效度较高的《大学生对同性恋问题认知问卷调查》,调查其对同性恋问题的认知情况,并采用spss17.0进行相关的统计分析。结果 :本研究结果如下:(1)西南医科大学生了解同性恋的途径主要是通过新闻网络、贴吧、书籍报刊、电影电视、学校课程或者培训等;(2)对同性恋这一群体的了解上,年级差异不显著,性别差异和地域差异达到了统计学显著水平,具体表现为女生比男生更加了解,农村比城市的同学更加了解;(3)男女同学在关于曾看过同性恋的文学作品或影视作品的数量上有显著差异;在关于社会上反对同性恋的原因上,男女同学有明显不同的看法;而对媒体宣传同性恋是否符合现实的问题上男女同学没有差异性;(4)在对身边朋友或亲人中同性恋者的接受程度上,高年级同学与低年级同学相比,身边的同性恋朋友更多,并且更能接受自己的朋友或者亲人是同性恋;而在关于媒体对同性恋的宣传上是否符合现实,以及现在一些呼吁关注同性恋的社团组织的各种观点上,低年级与高年级同学并无显著差异性;(5)地域差异在同性恋认知中没有达到统计学显著水平。结论 :通过问卷调查发现,性别和年级因素在西南医科大学生对同性恋的认知上差异显著,而地域因素影响较小,并且提示学校应该尽快寻找一种恰当的教育方式,正确引导大学生对同性恋问题的认知态度;同时国家也应该设置相应的法律政策来引导大众正确对待这一类特殊的人群。

党史学习教育融入医学院校公共事业管理专业课教学研究

文章依托医科大学的行业特色和优势,结合公共事业管理专业的学科属性,明确人才培养目标,优化人才培养方案,加强师资队伍建设,健全质量保障体系,丰富教育形式、教学方法、教学手段,将党史学习教育贯穿公共事业管理专业人才培养全过程,解决党史学习教育融入专业课教育教学针对性、系统性、科学性、实效性不足的问题,为高校党史学习教育融入大学生专业课教学改革与实践提供参考信息和经验借鉴。

高新技术产业人力资源管理问题及对策研究

高新技术产业的发展是推进我国经济协调发展,优化产业结构和提高企业综合竞争力的重要载体。近年来,泸州市高新技术产业得到迅速发展,成为泸州市经济增长的重要增长点。高新技术产业的发展离不开人力资源的支持。本文主要探讨泸州市高新技术产业发展过程中,人力资源所面临的一些困难和挑战,由此提出对应的改进措施及优化途径,旨在助力泸州市高新技术产业的发展。

高管团队特征、内部控制与盈余管理

文章利用2011—2016年A股上市公司的10 368个样本数据,实证检验高管团队特征与盈余管理的关系,以及在不同的内部控制环境下,高管团队特征对盈余管理的影响。研究发现:高管团队规模、高管团队中女性成员占比及高管平均受教育程度与应计盈余管理显著正相关;高管团队平均年龄、平均任期及财务背景人员占比与应计盈余管理显著负相关。高管团队规模与真实盈余管理显著负相关,其余高管团队特征变量与真实盈余管理不存在显著的相关关系。高质量的内部控制能弱化高管团队特征对应计盈余管理与真实盈余管理的影响,而低质量的内部控制只能弱化高管团队特征对应计盈余管理的影响,未对高管团队特征与真实盈余管理的关系产生影响。最后,根据实证分析结果,提出合理配备高管团队、完善高管激励措施和建立健全内部控制制度等相关建议。

我国公共危机管理体系的完善与优化

公共危机的频繁发生促使人类逐渐进入到"风险社会",而通过危机衍生系统的自适应来化解和治理公共危机的发生显然存在较大难度。通过更新危机管理理念、优化政府管理体制、引入"协作"治理体系等途径能够化解风险视域下政府公共危机管理失灵的困境。

公立医院后勤管理现代化改革趋势研究

本文举例分析了国外公立医院后勤管理现状、国内公立医院后勤管理现状,并从推动后勤管理社会化、建立后勤保障信息系统、合理控制成本、加快后勤管理人力资源建设等几个方面对公立医院后勤管理现代化改革趋势进行了分析,以期推进公立医院后勤管理的现代化改革发展。

DIP核心病种分类管理模式构建与实践

目的:基于DIP核心病种ICD编码质量和临床诊疗行为,探索构建DIP核心病种分类管理模式。方法:对四川省泸州市DIP核心病种(3179个)及其病例(1156035例)进行疾病诊断和手术操作编码核查,分析其编码异常类型及原因。结果:该市DIP核心病种的病例异常率为5.14%,病种异常率为5.66%,其中主要诊断选择错误涉及病种最多(83个,2.61%),主要手术操作漏报涉及病例最多(30394例,2.61%);最终构建以正常组、监管组、歧义组为监管维度的DIP核心病种分类管理模式。结论:提高病案数据质量,建立病种动态调整与纠偏机制,有利于提高医保基金监管精准性,确保医保付费公平有效。

医院信息管理存在问题及优化策略

介绍医院信息化发展现状,通过分析当前医院信息管理中出现的标准不统一、缺乏战略规划、专业人才匮乏等问题,从管理学的角度提出相应优化策略,以提高医院信息管理的科学性和高效性。

手机成瘾与大学生学业拖延:有调节的中介模型

目的基于自我控制双系统模型的视角,探究手机成瘾对学业拖延的影响以及自我控制双系统和认知情绪调节策略在其中的作用机制。方法采用手机成瘾指数量表(mobile phone addiction index scale,MPAI)中文版、学业拖延量表(procrastination assessment scale-students,PASS)、青少年自我控制双系统量表(dual-mode of self-control scale,DMSC-S)以及认知情绪调节问卷中文版(cognitive emotion regulation questionnaire,Chinese version,CERQ-C)对某医学院458名大学生进行问卷调查。结果手机成瘾可正向预测大学生的学业拖延(β=0.434,P<0.001)。冲动系统在手机成瘾和学业拖延之间起部分中介作用(95%CI:0.065~0.178),效应估计值为0.118,中介效应占总效应的27.19%;而控制系统的中介作用不显著。适应性调节策略可以正向调节冲动系统中介作用的后半段路径(INDEX=0.045,95%CI:0.003~0.092);非适应性策略的调节作用不显著。结论手机成瘾可以通过冲动系统对大学生学业拖延产生影响,且该中介作用还会受到适应性调节策略的调节。

大数据时代政府公共管理面临的机遇、挑战与应对策略

一直以来,国家将科学技术作为第一生产力,以此来推动经济增长、社会进步与国家发展。而政府作为公共管理的主导力量,既是信息化建设的践行者,同时也是引导者。当今社会,政府公共管理领域涉及的信息量越来越大,而将大数据应用于政府公共管理工作中,确保了信息获取更加方便、快捷、准确,而且为社会稳定发展奠定了良好基础。文章对大数据时代政府公共管理面临的挑战进行分析,提出了切实可行的对策建议。

重大传染病疫情下定点医院应急管理机制研究

在面对重大疫情的应对措施中,定点医院成为抗击疫情的桥头堡和主要阵地。该文分析了定点医院在应对新型冠状病毒肺炎疫情时出现的医疗资源不足、防控意识薄弱、交叉感染等问题,并提出针对性的改进措施。

某高校2010-2014年公共事业管理专业毕业生初次就业分析

本文通过统计描述法对西南医科大学2010-2014届公共事业管理专业毕业生初次就业情况进行整理分析,显示出其初次就业率的起伏情况、就业单位逐渐转向以医院为主、就业层次人数分布差异不大、就业所在地选择倾向趋于籍贯所在地等特点。鉴此,为进一步提高公共事业管理专业毕业生的初次就业率,增强学生就业竞争力,学校或可从专业课程改革、加强就业指导、拓宽实践就业渠道等途径来实现。