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浅议社会主义市场经济体制下的干部德才标准与用人思想
1
作者
余兴潘
廖赞顺
邓光友
《北京市经济管理干部学院学报》
1993年第4期36-39,共4页
党的十四大确定,我国经济体制改革的目标是建立社会主义市场经济体制。社会主义市场经济需要什么样的人才?需要什么样的评判标准和用人思想?本文拟从分析计划经济和市场经济体制下对干部评判标准的差异入手对上述问题作一粗浅深讨。
关键词
市场经济体制
用人思想
党的基本路线
市场机制
企业经营机制
人才流动
改革开放路线
检验企业
竞争规律
十四大报告
下载PDF
职称材料
题名
浅议社会主义市场经济体制下的干部德才标准与用人思想
1
作者
余兴潘
廖赞顺
邓光友
机构
西南铝加工厂干部处
出处
《北京市经济管理干部学院学报》
1993年第4期36-39,共4页
文摘
党的十四大确定,我国经济体制改革的目标是建立社会主义市场经济体制。社会主义市场经济需要什么样的人才?需要什么样的评判标准和用人思想?本文拟从分析计划经济和市场经济体制下对干部评判标准的差异入手对上述问题作一粗浅深讨。
关键词
市场经济体制
用人思想
党的基本路线
市场机制
企业经营机制
人才流动
改革开放路线
检验企业
竞争规律
十四大报告
分类号
F0 [经济管理—政治经济学]
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作者
出处
发文年
被引量
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1
浅议社会主义市场经济体制下的干部德才标准与用人思想
余兴潘
廖赞顺
邓光友
《北京市经济管理干部学院学报》
1993
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