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建立合法有效的劳动关系促进劳动关系和谐发展
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作者 陈玉中 《西安市人民政府公报》 2004年第3期43-44,共2页
建立合法有效的劳动关系,是社会主义市场经济的内在要求,也是我国加入WTO组织与国际接轨的需要。它不仅有益于职工的具体利益和眼前利益,而且是为了更好地保障劳动者的根本利益和长远利益。随着市场经济不断发展和深化,劳动关系方面许... 建立合法有效的劳动关系,是社会主义市场经济的内在要求,也是我国加入WTO组织与国际接轨的需要。它不仅有益于职工的具体利益和眼前利益,而且是为了更好地保障劳动者的根本利益和长远利益。随着市场经济不断发展和深化,劳动关系方面许多深层次的矛盾和问题也将进一步暴露出来。 展开更多
关键词 劳动关系 劳动合同 失业职工 和谐发展 企业家协会 用人单位 劳动仲裁 再就业工程 劳动制度改革
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