构筑充盈员工主体意识的企业文化

员工的主体意识是企业发展的重要因素。企业要激发员工的主体意识 ,是由新时期员工及员工劳动的特点决定的。激发员工的主体意识 。

弘扬企业文化 促进企业发展

让企业文化的理念深入员工的心中是由企业文化的性质决定的。只有让企业的理念深入员工的心中,企业文化才能发挥其应有的作用。让企业文化的理念深入员工的心中,企业必须采取多种措施。

核心竞争力:企业长期竞争优势的源泉

企业获取长期市场优势是由企业拥有的核心竞争力决定的 ,而我国大多数企业正是由于在这方面的缺乏 ,使其在与国际企业甚至国内的同类企业相比总是处于劣势。文章分析了核心竞争力与多元化战略和购并动力源的关系 ,指明了我国企业核心竞争力的现状 。

国有股、法人股全额流通的新思路

国有股、法人股在 A股市场的部分减持以致全额流通问题 ,是一个热点、难点问题。文章提出在解决国有股、法人股在 A股市场全额流通时 ,用免费出让部分国有股、法人股的股份给现有流通股持有者的方式 ,来换取在 A股市场的全额流通权。这种思路不但不会改变现有的资金供应局面 ,而且也不会造成国有资产流失 ,更不会对 A股市场造成冲击。

关于股份合作制问题的探讨——对《以公有制为主体的基本标志及怎样才能坚持公有制的主体地位》一文的质疑

关于股份合作制问题的探讨———对《以公有制为主体的基本标志及怎样才能坚持公有制的主体地位》一文的质疑郭新全股份合作制（又称职工股份制）是近年在改革实践中群众自发创造的一种新的公有制组织形式。实行股份合作制，就是将国有国营的国家所有制企业改组为民有民营...

浅谈会计信息的不确定性

浅谈会计信息的不确定性陈爱玲会计信息不确定性是指在会计规定的允许范围内，由于选用了不同的会计处理方法，会计信息在反映同一经济事项时显现不同结果的情性。如Ｍ企业采用两种处理方法对发出存贷进行计价，对收益的影响如下：可以看出在企业销售收入一定时，先进先出...

从企业的企业家契约理论看中国的国有企业改革

从企业的企业家契约理论看中国的国有企业改革惠碧仙一、引言与摘要自本世纪七十年代末期，中国开始了全面市场化的经济体制改革。在这场宏伟的体制变革、政府组织功能转换与社会经济制度转轨过程中，国有企业的市场化改革始终是其中心内容。尽管如此，十几年来，中国的国...

关于审计独立性的探讨

关于审计独立性的探讨郭新全审计是一种经济监督活动，是社会监督体系中一种重要的监督形式，通过审计监督，可以维护正常的经济秩序，促进经济效益的提高，维护国家和人民的利益。通过审计监督提供的经济信息，可以揭露经济工作中的营私舞弊，贪污受贿等腐败行为，严肃财...

浅议《个人独资企业法》实施中的几个问题

《中华人民共和国个人独资企业法》的颁布实施 ,为个体经济、私营经济的规范发展提供了法律支持。但《个人独资企业法》尚有些内容如无限责任、双重税及其征管等不完善 ,独资企业登记规程、贷款、土地使用等实施细则不配套 ,只有重视和解决上述问题 ,个人独资企业才能持续、健康地发展。

浅议资本金及其审验

浅议资本金及其审验郭新全资本金是企业所有者对企业投入的资本数额，是企业所有者作为资本实际投入到企业各种资产的价值。在实施注册资本金制度和资本金审验制度时，首先必须明确注册资本和实收资本的关系。实际工作中不少人以为实收资本就是注册资本，验资就是对注册资...