大学生逃课的心理原因及对策

大学生逃课几乎是每一个高校都存在的现象,要解决逃课问题,根本在于要使学生对课堂“动心”,促使其有心、用心、热心去上课。以心理学的视角对大学生的逃课现象进行了剖析,从10个方面深入探究了大学生逃课的心理原因,并以“心理”转化为基点提出了解决逃课问题的若干措施。

加强高校与金融机构合作的现实路径选择

随着大众化教育的发展,许多高校都在积极谋求规模、质量、效率和无形价值的全方位扩张、发展.基于社会主义市场经济的生存环境,高校在发展过程中必须也必然与金融机构发生紧密联系,而金融服务无疑是高校不断扩张、超常规发展的强大"助力器".

自觉运用战略统帅国企改革全过程

“十一五”期间，将是进一步深化围企改革，增强国有经济的竞争山、控制力和主导功能的重要战略机遇期。随着经济全球化的深入演进，围企将要在更宽广的平台上参与国际竞争，这对深化国企改革提出了极高的要求，促使围有企业和国有控股企业必须以战略思维统帅改革发展全过程。缺乏战略，周企改革就会失之偏颇，走向失败，最终造成国有资产贬损、流失。

努力强化国有控股金融企业经营管理者的管理

国有控股金融企业的经营管理者是确保和推动企业健康持续发展的重要领导力量,是企业人力资源中的核心资源,加强对经营管理的管理工作,对搞好国有控股金融企业具有极其重要的意义。一、经营管理者在国有控股金融企业发展中的价值评析 1．经营管理者在企业发展中发挥着“领头雁”、“舵手”、“教练”、“指挥员”的作用。一个金融企业往哪个方向发展,如何充分调动各种资源并使其发挥效能,靠什么样的经营管理模式和金融产品打入并占领市场,等等,都与领导班子的经营理念、经营策略、决策能力、控制水平等休戚相关。