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人力资源管理制度法律合规性审查——企业规章制度之民主管理制度
被引量:
1
1
作者
马永军
王倩
+2 位作者
王晓燕
蔺秀丽
刘岳
《中国劳动》
北大核心
2012年第12期38-40,共3页
建立民主管理制度,鼓励员工适度参与企业管理,从而促进劳资和谐,提高经济效益,已经成为有远见的企业家的共识。特别是《劳动合同法》扩大了职工参与企业管理的权利,也使得加强民主管理成为企业的法定责任。如何把握企业职工参与民主管...
建立民主管理制度,鼓励员工适度参与企业管理,从而促进劳资和谐,提高经济效益,已经成为有远见的企业家的共识。特别是《劳动合同法》扩大了职工参与企业管理的权利,也使得加强民主管理成为企业的法定责任。如何把握企业职工参与民主管理权力这个"度",是我们广大人力资源管理者需要研究的课题。
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关键词
民主管理制度
企业规章制度
人力资源管理制度
法律
合规性
《劳动合同法》
审查
企业管理
原文传递
高级管理人员劳动争议的防范
被引量:
2
2
作者
马永军
许安
+1 位作者
刘刚
刘美妍
《中国劳动》
北大核心
2013年第6期40-42,共3页
主持人:近年来,涉及企业高级管理人员的劳动争议逐渐增多。由于高管人员身份的特殊性,发生高管劳动争议对用人单位的影响要远远超过一般劳动者发生的争议。因此,为防范此类争议的发生,本期圆桌谈话将针对当前高级管理人员劳动争议案件...
主持人:近年来,涉及企业高级管理人员的劳动争议逐渐增多。由于高管人员身份的特殊性,发生高管劳动争议对用人单位的影响要远远超过一般劳动者发生的争议。因此,为防范此类争议的发生,本期圆桌谈话将针对当前高级管理人员劳动争议案件呈现出的特点,
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关键词
劳动争议案件
高级管理人员
防范
高管人员
用人单位
主持人
特殊性
劳动者
原文传递
题名
人力资源管理制度法律合规性审查——企业规章制度之民主管理制度
被引量:
1
1
作者
马永军
王倩
王晓燕
蔺秀丽
刘岳
机构
诚通人力资源有限公司工会
英大泰和财产保险股份
有限公司
亚马逊卓越
有限公司
乐天(中国)投资
有限公司
北京分
公司
湖南和润律师事务所
出处
《中国劳动》
北大核心
2012年第12期38-40,共3页
文摘
建立民主管理制度,鼓励员工适度参与企业管理,从而促进劳资和谐,提高经济效益,已经成为有远见的企业家的共识。特别是《劳动合同法》扩大了职工参与企业管理的权利,也使得加强民主管理成为企业的法定责任。如何把握企业职工参与民主管理权力这个"度",是我们广大人力资源管理者需要研究的课题。
关键词
民主管理制度
企业规章制度
人力资源管理制度
法律
合规性
《劳动合同法》
审查
企业管理
分类号
F279.23 [经济管理—企业管理]
原文传递
题名
高级管理人员劳动争议的防范
被引量:
2
2
作者
马永军
许安
刘刚
刘美妍
机构
诚通人力资源有限公司工会
上海市黄浦区劳动人事争议仲裁院
中国纸业投资总
公司
人力资源
部
中国平安人寿保险股份
有限公司
北京分
公司
人力资源
部
出处
《中国劳动》
北大核心
2013年第6期40-42,共3页
文摘
主持人:近年来,涉及企业高级管理人员的劳动争议逐渐增多。由于高管人员身份的特殊性,发生高管劳动争议对用人单位的影响要远远超过一般劳动者发生的争议。因此,为防范此类争议的发生,本期圆桌谈话将针对当前高级管理人员劳动争议案件呈现出的特点,
关键词
劳动争议案件
高级管理人员
防范
高管人员
用人单位
主持人
特殊性
劳动者
分类号
F272.91 [经济管理—企业管理]
原文传递
题名
作者
出处
发文年
被引量
操作
1
人力资源管理制度法律合规性审查——企业规章制度之民主管理制度
马永军
王倩
王晓燕
蔺秀丽
刘岳
《中国劳动》
北大核心
2012
1
原文传递
2
高级管理人员劳动争议的防范
马永军
许安
刘刚
刘美妍
《中国劳动》
北大核心
2013
2
原文传递
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