安龙养牛模式

贵州省安龙县在肉牛养殖上大胆创新，采取农民养殖专业合作社管理模式，创办优质肉牛养殖小区集中饲养，让农民入股，营利分成，集聚了各种养殖产业要素，成功培育出了“安龙模式”。该模式在全县产生了“裂变效应”，辐射带动12个乡镇，目前已建成100头以上规模肉牛养殖场57个，入社农民6215户，肉牛存栏8000多头，年出栏一万余头，助农增收2000多万元。

“三女童出走”引发的社会忧虑——贵州省安龙县“留守孩子”热点透视

2004年4月上旬,3名平均年龄不满12岁的女孩,在不让其他任何人知道的情况下,带了不到30元现金准备到遥远的广东打工,这是发生在贵州省黔西南州安龙县兴隆小学的轰动一时的事件。事件引起了当地政府和教育主管部门的高度重视。近年来,安龙县外出务工人员逐年增长,目前约在8万人左右,他们当中大多数人把孩子留在老家,交给长辈、亲戚、朋友和老师照管,由此形成了一个特殊的群体———“留守孩子”,日渐暴露出了孩子们在生活和教育上的诸多问题。

耕耘在农村教育的沃土上——记贵州省黔西南州第四届十大杰出青年、德卧中学校长高武国

面对设施简陋的学校，他四处奔走，多方筹资，努力改善教学条件；面对贫困孩子，他慷慨解囊，倾情帮扶，被亲切地称为“化缘校长”：面对农村学生就业难的问题，他大胆创新，开办农职教育。让学生学到一技之长，被当地百姓称为“改革家”。他就是获得“黔西南州第四届十大杰出青年”荣誉称号的安龙县德卧中学彝族校长高武国。

一片丹心献“三农”——记“全国旱作节水先进个人”姚支农

跨进小学门槛的那一天，父亲就给他取了一个与农有关的名字——姚支农，希望他长大后有所作为，不忘记农民，不忘记农村。勤奋好学的姚支农不负父母厚望，高中毕业那年，怀揣着建设和发展家乡的梦想走进贵州农学院。从边远的农村到繁华的都市，巨大的城乡差别，更激起了他献身农村建设农村的强烈愿望，也驱使他二十余年如一El，孜孜不倦地扑在农村工作上，一步一个脚印，去实现自己的初衷和梦想。

信息化视域下人事档案创新管理方式探析

当今世界正处于信息全球化的阶段,随着信息化水平的不断提升,新兴的科技产物在管理体系改革中得到了普及与应用,特别 在政府部门的人事档案管理中发挥出了巨大的功能。面对信息化的大背景,必须要不断完善政府部门人事档案的管理体系,增强管理力度, 从而适应当今社会日新月异的发展进度。本文中围绕着政府部门人事档案管理之中出现的诸多漏洞进行了分析,并提出了几点有效的建议。

新形势下档案工作的规范化管理探究

在社会经济发展的过程中,无论哪个行业想要更好的发展都需要发挥档案的作用,做好档案管理工作。但是在实际管理的时候, 受到的的影响因素比较多,比如管理人员存在思维定式、管理人员能力水平比较低,这也导致了档案管理工作规范化无法正常的进行。笔 者主要分析了新形势下档案管理工作规范化的策略,希望能给各个行业进行档案管理提供一定的参考。